[杭州]2024年上半年浙江杭州市红十字会医院招聘高层次紧缺专业人才(二)笔试上岸试题历年高频考点难、易错点附带答案详解.docx

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[杭州]2024年上半年浙江杭州市红十字会医院招聘高层次紧缺专业人才(二)笔试上岸试题历年高频考点难、易错点附带答案详解

第I卷

一.上岸试题(共80题)

1.公司研发部门共5名员工，年龄各不相同，其中年龄最大的比最小的大10岁。某年，年龄最大的2人年龄之和是最小的2人年龄之和的1.25倍；2年后，除年龄排名居中的1人外其余4人年龄之和为125岁。那么再过2年，年龄排名第三的员工最大可能为多少岁？

A.33

B.34

C.35

D.36

2.减少医疗矛盾纠纷，重建和谐医患关系，很多人开出了不同“药方”，比如改变以药养医制度、建立医德档案、确保病人就诊时间

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