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解除聘用合同模板5篇

全文共5篇示例，供读者参考

篇1

解除聘用合同模板

合同编号：XXXXXX

解除聘用合同

甲方：____________(公司名称/个人姓名)

地址：____________(公司地址/个人地址)

联系电话：____________

法定代表人/个人签字：____________

乙方：____________(员工姓名)

身份证号：____________

联系电话：____________

鉴于甲方与乙方签订了聘用合同，经双方协商一致，特约定如下：

一、解除原因

1.由于_______(解除聘用的具体原因)，经甲方与乙方充分协商后，一致同意解除聘用合同。

2.为避免纠纷，双方约定解除聘用合同，给予乙方_______(解除聘用的赔偿，如工资福利等)。

二、解除日期

本解除协议自双方签字盖章生效，乙方应于_______(解除日期)前完成工作交接，离职手续办理，并将公司所有财产、文件、资料交还给公司。

三、违约责任

1.乙方应在解除协议签订后_____日内清理个人工作，如有违约行为，应承担相应的法律责任。

2.乙方应自行承担因解除聘用合同所产生的法律责任，如违反约定给甲方造成损失的，应予以赔偿。

四、其他事项

1.本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

2.本协议所列的其他事项，双方如需补充和变更的，应经过双方协商一致，并签订书面补充协议。

3.本协议未尽事宜，双方可根据当地法律法规和相关规定约定。

甲方（盖章）：____________日期：____________

乙方（签字）：____________日期：____________

以上内容为甲、乙双方遵循合同原则，经过友好协商，自愿签订的解除聘用合同，履行期限为_______(解除协议生效日至交接工作完成)。如有违反，一方可请求违约方支付损失赔偿或要求法院解决。愿双方共同遵守，友好解除劳动关系。

篇2

解除聘用合同模板

鉴于经过双方协商一致，为了解决现有的工作关系问题，特制定本解除聘用合同模板，希望能够有效地结束双方之间的工作关系，并确保双方的合法权益。

一、双方基本情况

甲方：（公司名称）

法定代表人：

注册地址：

乙方：（个人姓名或公司名称）

注册地址：

二、合同解除条款

1.乙方在（公司名称）（公司地址）从事（具体岗位）工作，自（入职日期）开始，其聘用期为（具体时间段）。

2.鉴于双方工作需求变化，经过充分协商，自（解除日期）起，双方一致同意解除乙方在（公司名称）从事的工作聘用合同，自此前约定的工作聘用合同即刻终止。

3.双方确认，在解除聘用合同的同时，（公司名称）将支付全部应支付的工资、福利及其他应付款项，并办理相关离职手续。

三、其他事项

1.解除聘用合同后，乙方应当在规定时间内归还公司提供的工作设备、资料、机密信息等；

2.双方同意本解除聘用合同一经签署，立即生效，解除聘用合同后，双方不得再有其他产生法律效力的债权、债务，也不得再以此解除聘用合同为由提出任何争议。

本解除聘用合同自双方签字或盖章后生效。

甲方(公司名称)：

签名：

日期：

乙方(个人姓名或公司名称)：

签名：

日期：

以上为《解除聘用合同模板》，请双方仔细阅读，并确认同意后签署。希望双方能够友好协商解决工作关系问题，维护双方的合法权益。感谢您的配合与理解。

篇3

解除聘用合同模板

解除聘用合同通常是由雇主或雇员中的一方提出的，当雇佣关系出现问题或需求变动时，可以通过解除合同的方式来结束雇佣关系。以下是一份解除聘用合同的模板，供参考使用：

解除聘用合同

【雇主名称】

【雇员名称】

鉴于双方在【合同签订日期】签订了雇佣合同，根据合同条款，现雇主【雇主名称】与雇员【雇员名称】协商一致，决定解除雇佣关系。双方达成以下协议：

1.解除日期：本