短视频直播运营岗位说明书JD模板.docxVIP

曾几人资管理文件编码：HR-01-XXX

岗位说明书模板

编制：人力资源部

日期：2020-7-7

岗位说明书模板

岗位名称

短视频直播运营

所属部门

运营部

岗位定员

1

岗位编码

MX-06-0010

部门编码

YY-006

薪酬等级

D3

直接上级

总监

直接下级

下级人数

工作综述

负责公司短视频内容脚本创意、撰写以及分镜头设计。

工作职责

1、负责京东、淘宝、抖音、小红书等平台直播的整体运营，制定每期直播/视频效果目标以及相应的运营计划；

2、制定每月直播/短视频排期，确定主题、内容策划、主播形象、福利方案、卖点提炼、协助打造爆款货品等；

3、复盘总结分析直播/短视频数据，持续创新优化，做出改进方案，提升转化；

4、粉丝用户的线上互动和维护，提高平台活跃度提升粉丝粘度；

5、负责安排直播预告的发布，协调站外其它吸粉曝光内容，对直播效果负责；

6、梳理并优化相关流程，推动直播和短视频拍摄的有序进行；

7、搭建品牌的直播矩阵，包括但不限于抖音、淘宝等直播；

8、协助部门其他工作。

协作关系

内部：公司各部门

外部：相关部门

岗位要求

1、2年工作经验，大专以上学历，熟悉各大短视频平台及直播平台规则流程；

2、熟悉直播运营，能及时解决直播过程遇到的各种问题包括设备、技术调试等；

3、良好的数据分析能力，了解直播带货、MCN机构带货、社交电商的运作逻辑；

4、善于沟通，热爱短视频/直播，熟悉淘宝、抖音、小红书等平台；

5、口齿伶俐，思路清晰，自信开朗，较强控场力与互动力，有创意，能准确的把握热点潮流；

6、熟悉PS、PR、AE、摄影技能者优先。

任职资格

工作知识

较深的专业知识，了解行业情况

工作技能

熟练操作计算机办公软件

学历要求

全日制大专以上学历

素质能力

1、具有较强的沟通及协调能力，语言表达能力。

2、具有较强执行能力、保密意识；

3、抗压能力强，思维活跃；创新能力、组织能力良好。

3、具有较强突发事件处理能力。

4、具有较强的团队协助能力。

个性品质

对公司忠诚，具有良好的保密意识

工作经验

三年以上工作经验

行业经验

一年以上同行业经验优先

语言要求

普通话标准

职称证书

专业相关证书

身体要求

身体健康

业绩指标

根据公司实际补充。

职业发展

岗位晋升方向：

可转换的职位：

工作环境

办公室，室外

工作时间

每日8小时，每周5天工作时间

使用工具

计算机及其他工作所需工具

KPI指标

1、工作业绩指标：

2、工作素质指标：

3、胜任能力指标

4、工作态度指标

5、其他类型指标