最简单的教师劳动合同范本.docx

最简单的教师劳动合同范本

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号：__________

联系电话：__________

第一条合同期限

1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.甲方根据实际情况和工作需要，可以提前解除本劳动合同，但应提前____天通知乙方。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）因《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；

（6）被依法追究刑事责任的。

4.乙方提前解除本劳动合同的，应提前____天书面通知甲方。

第二条工作内容

1.乙方的工作岗位为____（填写具体岗位），工作地点为____。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责，完成甲方规定的工作任务。

3.乙方的工作时间按照甲方制定的标准执行，甲方保证乙方每周工作时间不超过____小时，每周至少休息一天。

4.乙方在合同期内，应积极参加甲方组织的培训和学习，提高自身业务能力。

第三条劳动报酬

1.乙方的月工资为人民币____元（大写：____元整），每月____日发放上月工资。

2.乙方加班工资按照甲方制定的标准和规定支付。

3.乙方享受国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，甲方按国家规定支付乙方工资。

4.乙方在职期间，甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.乙方在职期间，甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳住房公积金。

第四条劳动保护与劳动条件

1.甲方应按照国家和地方劳动保护规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件。

2.甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方安全生产意识。

3.甲方应按照相关规定，为乙方提供必要的劳动防护用品。

4.乙方在工作中遇到危险情况时，有权拒绝违章指挥，并有权向上级领导反映。

5.甲方应按照国家和地方规定，保障乙方享有休息、休假、福利等待遇。

第五条违约责任

1.甲乙双方违反本劳动合同的，应承担相应的违约责任。

2.甲方违反本劳动合同，侵犯乙方合法权益的，乙方有权要求甲方承担赔偿责任。

3.乙方违反本劳动合同，给甲方造成经济损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

第六条争议解决

1.甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生纠纷的，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第七条其他约定

1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本劳动合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。

3.本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方身份证明文件

2.乙方学历证明文件

3.乙方职业资格证明文件

4.甲方规章制度

5.甲方提供的劳动防护用品清单

6.社会保险缴纳证明

7.住房公积金缴纳证明

8.劳动争议仲裁委员会联系方式

9.人民法院联系方式

二、违约行为及认定：

1.甲方未按照本劳动合同约定提供劳动条件，视为违约。

2.甲方未按照本劳动合同约定支付劳动报酬，视为违约。

3.甲方未按照本劳动合同约定提供休假待遇，视为违约。

4.甲方未按照本劳动合同约定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金，视为违约。

5.乙方未按照本劳动合同约定完成工作任务，视为违约。

6.乙方未按照本劳动合同约定提前通知解除劳动合同，视为违约。

7.甲方解除劳动合同未提前通知乙方，视为违约。

8.甲方违法解除劳动合同，视为违约。

9.乙方在工作过程中，违反甲方规章制度，造成经济损失，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

2.试用期内：指用人单位与劳动者在劳动合同中约定的试验期，一般为合同期限的1个月至6个月。

3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，实行的一种社会福利制度。

4.住房公积金：国家为解决职工住房问题，实行的一种住房保障制度。

5.劳动争议：劳动关系双方在履行劳动合同过程中，因劳动权利和义务产生分歧而产生的争议。

6.劳动仲裁：劳动争议仲裁委员