劳动合同关于经济补偿金的规定.docxVIP

劳动合同关于经济补偿金的规定

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________________

地址：__________________

法定代表人：__________________

联系电话：__________________

乙方（劳动者）：__________________

性别：__________________

身份证号码：__________________

联系电话：__________________

鉴于甲乙双方在平等自愿、公平公正的基础上，就乙方在职期间的经济补偿金事宜达成一致，特订立本合同，以便双方共同遵守。

第一条经济补偿金的标准

1.1乙方向甲方提供劳动，甲方应按照乙方的实际工作时间支付经济补偿金。

1.2经济补偿金的计算方式如下：

（1）乙方工作满一年不满十年的，每满一年支付一个月工资的经济补偿金；

（3）乙方工作不满一年的，按一个月工资的经济补偿金支付。

1.3乙方月工资是指乙方在解除或终止劳动合同前十二个月的平均工资。

第二条经济补偿金的支付时间及方式

2.1甲方应在解除或终止劳动合同时一次性支付给乙方经济补偿金。

2.2经济补偿金通过银行转账方式支付给乙方，账户信息如下：

户名：__________________

开户行：__________________

账号：_________________