公关行业固定期限劳动合同样本.docx

公关行业固定期限劳动合同样本.docx

  1. 1、本文档共6页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

公关行业固定期限劳动合同样本

合同编号:__________

甲方(用人单位):__________

地址:________________________

法定代表人:__________________

联系电话:____________________

电子邮箱:____________________

乙方(劳动者):__________

身份证号码:________________

住址:_______________________

联系电话:____________________

电子邮箱:____________________

第一条合同期限

1.1本劳动合同期限为固定期限,自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2除非一方提前解除本合同,否则双方应按本合同约定的期限履行合同义务。

第二条工作内容

2.1乙方同意在甲方从事公关行业工作,具体职责和要求如下:

(此处列出乙方的工作职责和要求)

2.2乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,按照约定的工作内容和要求认真履行工作职责。

第三条工作时间

3.1乙方每周工作时间不超过40小时,具体工作时间按照甲方的规定执行。

3.2乙方应按照甲方的要求参加加班,加班工资按照相关法律法规和甲方的规定支付。

第四条劳动报酬

4.1乙方的月工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元,其中包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。

4.2甲方应按时足额支付乙方工资,不得拖欠。

4.3乙方享受加班工资、奖金、津贴等福利待遇,具体按照甲方的规定执行。

第五条社会保险和福利待遇

5.1甲方应依法为乙方参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方享受国家规定的带薪年休假、法定节假日、婚假、产假、陪产假、病假等福利待遇。

5.3甲方为乙方提供必要的劳动保护用品,确保乙方的人身安全。

第六条保密条款

6.1乙方同意在合同期内及合同结束后,对甲方的工作内容、商业秘密等予以保密,不得泄露给第三方。

6.2乙方违反保密义务的,应承担相应的法律责任。

第七条合同的解除和终止

7.1在合同期限内,双方均有权提前解除本合同,但应提前一个月通知对方。

7.2乙方提前解除合同的,应提前一个月书面通知甲方,并按照甲方的要求办理相关手续。

7.3合同期满,本合同自行终止。如需续签,双方应在本合同到期前一个月内协商一致,并签订新的劳动合同。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第九条其他约定

9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

9.2本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。

9.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(用人单位):__________

乙方(劳动者):__________

签订日期:____年__月__日

一、附件列表:

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件(如有)

4.甲方营业执照复印件

5.甲方组织机构代码证复印件

6.甲方税务登记证复印件

7.甲方社会保险登记证复印件

8.劳动者的入职表格

9.劳动者的工作职责说明书

10.劳动者的培训记录

11.劳动者的工作业绩评估报告

12.劳动者的考勤记录

13.劳动者的工资条

14.社会保险和公积金的缴纳证明

15.劳动者的离职证明

二、违约行为及认定:

1.甲方未按照合同约定提供劳动条件,包括但不限于工作场所、工作设备、劳动保护等。

2.甲方未按时足额支付乙方工资。

3.甲方未依法为乙方缴纳社会保险。

4.甲方未按照合同约定提供乙方休假。

5.甲方未按照合同约定解除或终止合同。

6.乙方未按照合同约定提供劳动。

7.乙方未按照合同约定保密甲方商业秘密。

8.乙方未按照合同约定完成工作任务。

9.乙方未按照甲方规章制度行事。

三、法律名词及解释:

1.劳动合同:劳动者与用人单位建立劳动关系,明确双方权利义务的书面协议。

2.固定期限劳动合同:约定有一个明确起始日和结束日的劳动合同。

3.工作时间:劳动者在用人单位规定的时间内提供劳动的时间。

4.劳动报酬:劳动者因提供劳动而应得的待遇,包括工资、奖金、津贴等。

5.社会保险:国家通过法律强制实行的,由用人单位和劳动者共同缴纳的,旨在保障劳动者在特定情况下获得物质帮助的制度。

6.保密义务:劳动者在合同期内及合同结束后,对用人单位的商业秘密和机密信息予以保密的义务。

四、执行中遇到的问题及解决办法:

1.劳动者未按合同约定提供劳动:及时沟通,明确劳动者的工作职责和要求,

文档评论(0)

135****6700 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档