临床护理带教管理规定及评价细则.docVIP

临床护理带教管理规定及评价细则.doc

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临床护理带教老师资格评定表

临床教学管理

批准人

生效日期

护士姓名

临床护理带教管理规定及评价细则

1.适用范围:全院护理岗位护理人员

2.规范:

2.1为规范医院护理带教,促进临床护理教学和临床护理事业的协同发展,特制定本细则。

2.2基本要求和目的

2.2.1基本要求:

具有良好的职业道德素质和扎实的医学基础理论知识及技能,并能够有效的为护理事业培养人才。

2.2.2目的:

临床护理教学老师素质的提高,有助于促进教学和临床实践的有机结合,以提高护理教育、教学质量,达到培养合格护理人才的目标。

2.3分类标准:

根据医院临床带教管理规范要求,将临床护理带教老师设定为临床护理教学组长、临床实习生带教老师、临床规培护士带教老师、临床进修生带教老师四个类别,具体分类标准如下表:

类别

职责

资格要求

临床护理教学组长

1.协助护士长进行临床护理教学管理工作,组织开展具体的教学活动。2.定时检查护生的学习效果,了解存在的问题,检查教学计划实施情况。3.负责本科室护士的继续教育工作。4.制定年度教学计划和年终教学总结。

1.具有护士执业证书及护士资格证。2.具有大专及以上学历。3.工作年限满五年及以上,具有护师及以上职称(特殊科室依照实际情况而定)。4.临床经验丰富,专业技能熟练;具有高度的工作责任心,热心教学,为人师表,能严格管理和爱护学生;表达、沟通、组织能力强,可胜任本专业的授课任务和教学安排,善于学习、总结和创新。5.由本人提出申请,科室民主推荐。

临床实习生带教老师

1.坚持结合临床的小讲课制度,每月轮2-4次。2.能认真指导学生进行各种护理技术操作,及时修改学生书写的各种护理记录,给予学生的动手机会多,要求规范,做到放手不放眼,所指导的学生无差错事故。3.熟练运用护理程序进行教学工作。4.本科护生的带教老师要能够在教学和临床带教中培养学生的科研能力,并担任学生毕业论文的指导老师。

1.具有护士执业证书及护士资格证,护理中专学历者要求从事本专业护理工作满3年及以上;护理大专学历者要求从事本专业临床护理工作满一年及以上;护理本科及研究生学历者要求从事本专业临床护理工作半年及以上。2.其中护理大专实习生带教老师需护师及以上职称并工作满三年及以上。3.护理本科实习生带教老师需具有大专及以上学历、护师以上职称,工作满四年及以上。4.有参与临床护理教学热情和实际教学能力,由本人提出申请,科室民主推荐。

临床规培/进修生带教老师

1.坚持结合临床的小讲课制度,根据学员情况安排教学讲课形式。2.能认真指导学生进行各种护理技术操作,及时修改学生书写的各种护理记录,给予学生的动手机会多,要求规范,做到放手不放眼,所指导的学生无差错事故。3.熟练运用护理程序进行教学工作,并让学员共同参与整体式护理工作模式。

1.具有护士执业证书及护士资格证。2.具有大专及以上学历。3.具有护师及以上职称。4.临床工作满四年及以上。5.有参与临床护理教学热情和实际教学能力,由本人提出申请,科室民主推荐。

2.4考核评定

2.4.1临床带教分类管理主要由护理部集中各管理层护士和各科室护士长的意见,制定临床带教老师分类的条件、依据和相应职责,每年度考评一次,考评内容结合带教工作质量,学员反馈,同事、护士长、护理部测评等多个方面,根据年度考评结果核定带教老师下一年的任职。

带教老师类别确认:□临床护理教学组长

□临床中专护生带教老师□临床大专护生带教老师□临床本科护生带教老师

□临床规培/进修生带教老师

本人签名:护士长签名:科护士长签名:护理部主任签名:

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