洗浴务工合同范本.docx

洗浴务工合同范本

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（务工人员）：__________

身份证号码：__________

地址：__________

联系电话：__________

第一条工作内容

1.1乙方在甲方洗浴中心从事____________________工作。

1.2乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证洗浴中心的正常运营。

第二条工作时间

2.1乙方每周工作__________天，工作时间分别为：

上午：__________时至__________时

下午：__________时至__________时

晚上：__________时至__________时

2.2乙方按照国家规定享受法定节假日，甲方依法支付乙方加班工资。

第三条劳动报酬

3.2乙方工作绩效优秀，甲方视情况给予奖金。

3.3乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动法》相关规定执行。

第四条福利待遇

4.1甲方为乙方提供____________________等劳动保护用品。

4.2甲方为乙方缴纳社会保险，保障乙方的合法权益。

4.3乙方享有____________________等福利待遇。

第五条合同期限

5.1本合同期限为__________个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

5.2合同期满前，双方如需续签，应提前__________天协商一致，并签订新的务工合同。

第六条违约责任

6.1甲乙双方应严格履行本合同各项条款，如一方违约，应承担相应的违约责任。

6.2乙方提前解除合同，应提前__________天通知甲方，否则应支付甲方违约金人民币__________元。

6.3甲方未按时支付乙方工资、奖金及加班费等，乙方有权解除合同，并要求甲方支付相应的经济补偿。

第七条争议解决

7.1甲乙双方在履行本合同过程中发生纠纷，应通过友好协商解决。

7.2如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

第八条其他约定

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（务工人员）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.社会保险缴纳证明

5.加班工资计算证明

6.奖金发放证明

7.甲方洗浴中心营业执照复印件

8.甲方洗浴中心卫生许可证复印件

9.甲方洗浴中心消防安全合格证明复印件

二、违约行为及认定：

1.甲方未按合同约定支付乙方工资、奖金及加班费，乙方有权解除合同并要求支付经济补偿。

2.甲方未按合同约定提供劳动保护用品，乙方有权要求甲方改正。

3.甲方未按合同约定缴纳社会保险，乙方有权要求甲方改正。

4.乙方未按合同约定完成工作任务，甲方有权解除合同。

5.乙方未按合同约定提前通知甲方解除合同，应支付违约金。

6.乙方未按合同约定工作时间和工作内容，甲方有权解除合同。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：指劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.工资：指劳动者按照合同约定，完成工作任务后应得的报酬。

3.加班费：指劳动者在法定工作时间以外工作，应得的额外报酬。

4.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，依法参加的保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.经济补偿：指用人单位依法解除或终止劳动合同，应支付给劳动者的补偿。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.甲方未按时支付工资、奖金及加班费：乙方应及时与甲方沟通，要求支付应得的报酬。如甲方仍未支付，乙方有权解除合同并要求支付经济补偿。

2.甲方未提供劳动保护用品：乙方有权要求甲方提供必要的劳动保护用品，保障自身安全。

3.甲方未缴纳社会保险：乙方有权要求甲方改正，并依法参加社会保险。

5.乙方提前解除合同未提前通知：乙方应提前通知甲方解除合同，避免违约金的发生。

五、所有应用场景：

1.甲方为合法经营的洗浴中心，需要招聘务工人员提供洗浴服务。

2.乙方愿意从事洗浴中心的务工工作，双方签订务工合同，明确双方权利义务。

3.双方按照合同约定，履行各自职责，确保洗浴中心的正常运营。

4.甲方按时支付乙方工资、奖金及加班费，提供必要的劳动保护用品和社会保障。