门卫劳务合同模板.docxVIP

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门卫劳务合同模板

合同编号:__________

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联系电话:

姓名:

身份证号码:

地址:

联系电话:

鉴于甲方为中华人民共和国合法成立的法人或其他组织,拥有合法的经营权和管理权;乙方为具备完全民事行为能力的自然人,愿意为甲方提供门卫劳务。甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经友好协商,就乙方为甲方提供门卫劳务事宜达成如下协议:

第一条劳务内容

1.1乙方同意在甲方指定的地点和时间,为甲方提供门卫劳务,包括但不限于门卫值班、来访人员登记、安全保障等工作。

1.2乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,保持门卫岗位的整洁和秩序。

第二条劳务期限

2.1本合同自双方签订之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2如双方同意续约,应提前一个月书面通知对方。

第三条劳务报酬

3.1甲方按月支付乙方劳务报酬,标准为人民币____元/月。

3.2甲方每月____日之前支付乙方上一个月劳务报酬,如逾期支付,应支付违约金,违约金为应付报酬的____%。

3.3乙方提供劳务期间,如有特殊情况导致乙方工作量增加,甲方应根据实际情况予以适当补偿。

第四条乙方义务

4.1乙方应保证提供的劳务质量,确保甲方场所的安全和秩序。

4.2乙方应遵守国家法律法规,不得利用职务之便进行违法活动。

4.3乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露甲方的内部信息。

第五条甲方义务

5.1甲方应按时支付乙方劳务报酬,保障乙方的合法权益。

5.2甲方应提供乙方必要的工作条件,包括工作场所、工作设备等。

5.3甲方应对乙方进行必要的培训,确保乙方了解甲方的工作要求和规章制度。

第六条合同的解除和终止

6.1在合同有效期内,如一方违反本合同的约定,另一方有权解除本合同。

6.2合同到期或者双方协商一致,本合同可以终止。

6.3合同终止后,甲方应支付乙方依法应当享有的经济补偿。

第七条争议解决

7.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

7.2双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条其他约定

8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(盖章):

乙方(签字):

签订日期:____年__月__日

一、附件列表:

1.乙方身份证复印件

2.乙方资格证书复印件

3.甲方单位法人营业执照副本复印件

4.甲方单位规章制度

5.门卫工作岗位职责描述

6.甲方单位平面图

7.门卫工作服及装备清单

8.培训资料及相关记录

9.甲方单位安全管理制度

10.合同续约申请表

二、违约行为及认定:

1.甲方未按时支付乙方劳务报酬,视为违约。

2.乙方未按照约定提供门卫劳务,视为违约。

3.乙方违反国家法律法规或利用职务之便进行违法活动,视为违约。

4.乙方泄露甲方商业秘密,视为违约。

5.甲方未提供乙方必要的工作条件,视为违约。

6.甲方未对乙方进行必要培训,视为违约。

三、法律名词及解释:

1.甲方:指中华人民共和国合法成立的法人或其他组织。

2.乙方:指具备完全民事行为能力的自然人。

3.劳务报酬:指甲方支付给乙方的报酬,用于补偿乙方提供门卫劳务所付出的劳动。

4.违约金:指甲方未按约定支付劳务报酬时,应支付给乙方的赔偿金。

5.经济补偿:指合同终止后,甲方应支付给乙方的补偿金。

四、执行中遇到的问题及解决办法:

1.甲方未按时支付劳务报酬

解决办法:乙方应及时与甲方沟通,要求甲方按时支付劳务报酬。如甲方仍不支付,乙方可依法向甲方追讨欠款。

2.乙方未按约定提供门卫劳务

解决办法:甲方应及时与乙方沟通,指出乙方违约行为,并要求乙方改正。如乙方仍不改正,甲方有权解除合同。

3.乙方泄露甲方商业秘密

解决办法:甲方应及时与乙方沟通,要求乙方停止泄露行为,并采取补救措施。如乙方不配合,甲方有权解除合同并要求乙方赔偿损失。

4.甲方未提供必要工作条件

解决办法:乙方应及时与甲方沟通,说明工作条件的重要性,要求甲方提供必要的工作条件。如甲方仍不提供,乙方有权解除合同。

五、所有应用场景:

1.甲方为企事业单位、小区、工业园区等场所,需要乙方提供门卫劳务。

2.乙方具备门卫工作资格,愿意为甲方提供门卫劳务。

3.甲方与乙方之间存在劳务合同关系,需明确双方权利义务。

4.甲方对乙方进行培训,确保乙方了解甲方的工作要求和规章制度。

5.甲方按时支付乙方劳务报酬,保障乙方合法权益。

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