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摘要
九机网成立于2006年2月,2016年5月9日,公司正式由“三九手机网”更名为“九机网”。九机科技目前是西南地区知名的O2O电子商务平台,主营手机、3C数码产品及周边C端业务。九机科技的零售行业想要取得长远的发展,并且保持企业的核心竞争力,必须建立企业的长效人才培养机制,做到人才的可持续发展。作为一个科技型企业,员工激励机制起着至关重要的作用,企业需要不断完善该机制。人才是企业立足的根本,优秀的员工能使企业持续发展。本文主要通过文献研究法、访谈法以及经验总结法对九机科技的激励机制方面存在的问题进行分析并提出相应的对策,深入探索企业人力资源中的激励机制,
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