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电子版劳动合同范本
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
法定代表人:__________
联系电话:__________
乙方(劳动者):__________
身份证号:__________
联系电话:__________
住址:__________
鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方在甲方工作期间的相关事项达成一致,特订立本合同,以共同遵守。
一、劳动合同双方的基本情况
1.甲方为一家依法成立并有效存在的企业/单位/组织,乙方为具备完全民事行为能力的自然人。
2.甲乙双方同意按照本合同的约定,乙方在甲方工作,甲方支付乙方劳动报酬。
二、劳动合同期限
1.本劳动合同期限为:__________年(月)。
2.劳动合同自双方签字(或盖章)之日起生效,至合同约定的期限届满之日终止。
3.双方同意,在合同期限内,如一方提出终止或解除合同,应提前__________日书面通知对方。
三、工作内容
1.乙方同意按照甲方的要求,从事__________岗位的工作,并遵守甲方的规章制度。
2.乙方应按照甲方的安排,完成工作任务,并确保工作质量符合甲方的要求。
四、劳动报酬
1.乙方在合同期限内,按照甲方的要求完成工作任务后,甲方应支付乙方工资,其中:
(1)基本工资:每月__________元;
(2)绩效奖金:根据乙方的工作绩效,每月发放__________元;
(3)其他补贴:根据乙方的实际情况,每月发放__________元。
2.甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方缴纳社会保险费。
3.乙方同意,甲方有权根据公司经营状况、市场竞争等因素,调整乙方的工资待遇。
五、工作时间和休息休假
1.乙方每周工作时间不超过__________小时,每天工作时间不超过__________小时。
2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。
3.乙方同意,在甲方工作需要时,应服从甲方的工作安排,加班工作。甲方按国家规定支付加班费。
六、劳动保护和安全
1.甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方提供符合国家安全、健康的劳动条件和环境。
2.甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训,提高乙方的安全生产意识。
3.乙方应遵守甲方的安全生产规章制度,正确使用劳动保护用品,发现安全隐患及时报告。
七、保密和知识产权
1.乙方同意,在合同期限内和解除合同后一年内,不得泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。
2.乙方同意,其创造的知识产权归甲方所有,包括但不限于专利、著作权、发明创造等。
八、解除和终止合同的条件
(1)乙方达到法定退休年龄的;
(2)乙方因患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作的;
(3)乙方因个人原因提出解除或终止合同的;
(4)甲方依法进行解散、破产的;
(5)法律、法规规定的其他情形。
(1)严重违反甲方规章制度的;
(2)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(3)旷工累计超过__________天的;
(4)未经甲方同意,乙方擅自离职的。
九、违约责任
1.双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。
2.乙方违反本合同的约定,给甲方造成经济损失的,应承担赔偿责任。
十、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
十一、其他约定
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
签订日期:__________
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证书复印件
3.乙方职业资格证书复印件
4.甲方营业执照副本复印件
5.甲方规章制度复印件
6.社会保险缴纳证明
7.工资发放证明
8.加班费支付证明
9.安全生产培训证明
10.保密协议复印件
11.知识产权归属协议复印件
二、违约行为及认定:
1.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息,经核实后,视为违约。
2.乙方严重违反甲方规章制度,包括但不限于迟到、早退、旷工等,经核实后,视为违约。
3.乙方严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害,经核实后,视为违约。
4.乙方未经甲方同意,擅自离职,视为违约。
5.甲方未按本合同约定支付乙方工资、加班费、社会保险等,视为违约。
三、法律名词及解释:
1.劳动合同:劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。
2.甲方:指用人单位。
3.乙方:指劳动者。
4.劳动合同期限:劳动合同的有效期限。
5.工作内容:乙方在甲方工作的具体
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