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策划方案欢送会策划书汇报人：日期:

目录contents欢送会背景和目的欢送会策划方案欢送会筹备欢送会执行与现场管理欢送会效果评估与总结附录（如有需要可附上详细策划方案及相关图片、视频等素材）

01欢送会背景和目的

欢送会是为了向即将离开的同事或朋友表达感激和惜别之情，同时也是为了庆祝他们在公司或团体中的成就和贡献。通过举办欢送会，可以增进彼此之间的感情，营造温馨、和谐的氛围，为他们送上一份美好的回忆。欢送会的目的和意义在现代社会，人们之间的交往越来越密切，人际关系也越来越重要。欢送会是一种表达感激和惜别之情的传统方式，也是为了向即将离开的同事或朋友表达祝福和期望。通过举办欢送会，可以传递公司或团体的关怀和温暖，增强凝聚力和向心力。举办欢送会的必要性背景介绍

欢送会的目的欢送会旨在向即将离开的同事或朋友表达感激和惜别之情，同时也是为了庆祝他们在公司或团体中的成就和贡献。通过举办欢送会，可以增进彼此之间的感情，营造温馨、和谐的氛围，为他们送上一份美好的回忆。欢送会的意义举办欢送会有很多意义，首先可以传递公司或团体的关怀和温暖，增强凝聚力和向心力；其次可以增进彼此之间的感情，营造温馨、和谐的氛围；最后可以为即将离开的同事或朋友留下美好的回忆，为他们送上一份珍贵的礼物。目的和意义

02欢送会策划方案

感谢与告别主题为了感谢即将离职的同事，以及欢送他/她离开公司背景表达对同事的感谢与祝福，增强团队凝聚力，以及为公司和同事留下美好的回忆目的主题设定

时间X年X月X日，星期X，下午X点至X点参与人员公司全体员工，以及即将离职的同事及其家属地点公司会议室时间、地点和参与人员

2.回忆与分享邀请同事分享在公司工作的点滴回忆，以及获得的收获和感受。同时，播放公司为员工们制作的回顾视频，以加深大家的情感共鸣。1.开场致辞由公司领导或活动负责人致辞，对即将离职的同事表示感谢，并简要介绍欢送会的意义和目的。3.才艺表演安排员工进行才艺表演，如唱歌、跳舞、朗诵等，以展示团队的凝聚力和活力。流程设计

4.互动环节设计游戏或团队挑战，以增强员工之间的互动和团队合作。可以安排抽奖环节，让员工参与其中，感受团队的快乐氛围。为员工和家属提供简单的茶点和饮料，以及一场简单的自助餐。可以安排员工自己动手制作美食，增强团队之间的交流和合作。为即将离职的同事准备一份小礼品，如定制的纪念品、相册、手写信等，以表达对他们的感激和祝福。同时，也可以为他们的家人准备一份心意的小礼品。由公司领导或活动负责人发表结束语，再次表达对离职同事的感谢和祝福，并鼓励大家在未来的日子里保持联系和合作。同时，也要对公司的未来发展寄予厚望。5.餐饮环节6.礼品赠送7.结束语流程设计

03欢送会筹备

负责整个活动的策划、组织、协调和决策。筹备小组成立主席/总指挥负责会议记录、资料整理、协调沟通等。秘书负责活动的宣传推广，包括海报设计、宣传稿撰写等。宣传负责人负责活动所需物资的采购、管理和分发。物资采购负责人负责活动现场的布置、装饰和秩序维护。现场布置负责人负责活动节目的策划、组织和排练。节目策划负责人

任务分配根据筹备小组各成员的专业知识和能力，将各项工作分配给合适的成员，明确各自的责任和时间节点。进度把控设立详细的时间表，对各项任务的完成情况进行监督和把控，确保活动按计划顺利进行。任务分配和进度把控

宣传内容包括活动主题、时间、地点、参加人员、活动流程等详细信息，同时配以生动的图片和视频，激发人们的参与热情。宣传时间提前一定时间开始宣传，根据宣传渠道和内容的不同，选择合适的宣传开始时间和频率。宣传渠道利用学校/公司公告栏、微信群、QQ群、海报等多元化宣传渠道，确保信息传递的准确性和广泛性。宣传推广

01根据活动的需要，制定详细的物资采购清单，包括各类物资的名称、规格、数量等。采购清单02选择合适的采购渠道，包括线上或线下商店、供应商等，确保物资的质量和价格合理。采购渠道03提前一定时间开始采购，根据物资的急需程度和采购难易程度，合理安排采购时间和频率。采购时间物资采购

04欢送会执行与现场管理

根据欢送会主题，选择合适的主题色调，如温暖、清新等。主题色调布置物品空间规划准备足够的桌椅、布艺、灯光、音响等必要的布置物品。根据参会人数和场地大小，合理规划空间布局，确保活动现场宽敞、舒适。030201活动现场布置

签到方式选择方便快捷的签到方式，如扫描二维码、填写签到表等。引导标识在活动现场设置明显的引导标识，以便参与者快速找到活动区域。接待人员安排专人负责接待和引导参与者，提供必要的帮助和解答问题。签到与引导

节目安排根据欢送会主题和参与者兴趣，安排合适的节目表演，如舞蹈、歌唱、小品等。互动环节设计有趣的互动环节，如抽奖、游戏等，吸引参与者的兴趣和参与度。节目单制作制作详细的节目单，