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泰州市公需科目《专业技术人员执行力与创新服务力培训教程》92分
泰州市公需科目《专业技术人员执行力与创新服务力培训教程》92分
1.多选题【本题型共10道题】
?
1.创新服务力执行步骤有哪些?
?A．制定战略规划?
?B．设计组织结构?
?C．编制岗位说明?
?D．推委扯皮问题。?
2.执行者的误区包括
?A．心态误区?
?B．能力误区?
?C．行动误区?
?D．认识误区?
3.发散思维的特点包括
?A．流畅性?
?B．变通性?
?C．独特性?
?D．多感官性?
4.克服执行力问题的举措包括
?A．树立重视执行的意识?
?B．强化服务的动机?
?C．要有爱岗敬业的精神?
?D．树立克服困难的勇气?
5.执行不力的表现主要有以下几种：
?A．不知“执行力”为何物。?
?B．服从能力?
?C．执而不行。?
?D．执行受阻。?
6.提高创新服务力制度的系统性的路径包括
?A．深化创新服务力制度认识?
?B．实现创新服务力制度系统整合?
?C．构建创新服务力制度科学体系?
?D．提高创新服务力制度建设的质量和水平?
7.创新的基本特征包括以下几个方面：
?A．目的性?
?B．变革性?
?C．新颖性。?
?D．超前性?
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