山峰攀登活动协议书范文.docx

山峰攀登活动协议书范文

合同编号：__________

山峰攀登活动协议书

甲方（攀登者）：

姓名：____________________

性别：____________________

年龄：____________________

身份证号码：________________

联系电话：________________

住址：____________________

乙方（攀登组织者）：

名称：____________________

地址：____________________

联系电话：________________

联系人：__________________

鉴于甲方愿意参加乙方组织的世界著名山峰攀登活动，双方为明确各自的权利义务，经友好协商，达成如下协议：

第一条攀登活动概述

1.2攀登时间：甲方预计于______年______月______日出发，攀登周期为______天。

1.3攀登路线及难度等级：____________________

1.4攀登团队规模：预计______人。

第二条甲方权利与义务

2.1甲方权利：

（1）获得乙方提供的攀登指导和服务；

（2）参加攀登前的培训和训练；

（3）在攀登过程中，享受乙方提供的必要安全保障和紧急救援；

（4）按照约定获得乙方提供的攀登装备和食品供应。

2.2甲方义务：

（1）按照乙方的要求，参加攀登前的培训和训练；

（2）提供真实、准确的个人信息，并办理相关手续；

（3）遵守攀登纪律，服从乙方工作人员的管理；

（4）自费购买并携带必要的个人装备和物品；

（5）自费承担攀登过程中的意外伤害保险费用。

第三条乙方权利与义务

3.1乙方权利：

（1）审核甲方的攀登资格；

（2）决定攀登活动的组织、安排和调整；

（3）按照约定收取甲方攀登费用；

（4）在甲方违约或损害乙方利益时，要求甲方承担相应责任。

3.2乙方义务：

（1）为甲方提供专业的攀登指导和服务；

（2）保障甲方在攀登过程中的人身安全和财产安全；

（3）为甲方提供必要的攀登装备和食品供应；

（4）在甲方遇到紧急情况时，提供必要的紧急救援。

第四条攀登费用

4.1甲方应支付给乙方的攀登费用为______元人民币（大写：____________________元整）。

4.2甲方支付攀登费用后，乙方应及时为甲方开具相应的发票。

4.3攀登费用的支付方式、时间等具体事项，双方可另行协商确定。

第五条违约责任

5.1甲方违反本协议的约定，导致攀登活动无法顺利进行，乙方有权解除协议，并要求甲方承担相应的违约责任。

5.2乙方未按照本协议的约定提供服务，导致甲方权益受损，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。

第六条不可抗力

6.1因不可抗力导致攀登活动无法进行，双方互不承担违约责任。

6.2不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害、社会事件等。

第七条争议解决

7.1双方在签订本协议过程中，如发生争议，应友好协商解决。

7.2如协商不成，任何一方均有权向攀登活动所在地的人民法院提起诉讼。

第八条其他约定

8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（攀登者）：________________

乙方（攀登组织者）：________________

签订日期：______年______月______日

一、附件列表：

1.甲方个人信息证明文件

2.乙方组织资质证明文件

3.攀登山峰相关许可证

4.甲方自费购买的个人装备清单

5.攀登活动日程安排表

6.意外伤害保险单据

7.攀登指导和服务协议

8.攀登费用支付凭证

二、违约行为及认定：

1.甲方未按约定时间支付攀登费用

2.甲方提供虚假个人信息

3.甲方未参加攀登前培训和训练

4.甲方在攀登过程中违反攀登纪律

5.乙方未按约定提供攀登指导和服务

6.乙方未保障甲方人身安全和财产安全

7.乙方未提供必要的攀登装备和食品供应

8.乙方未在甲方遇到紧急情况时提供紧急救援

三、法律名词及解释：

1.攀登者：指参加攀登活动的人员

2.攀登组织者：指负责组织、安排攀登活动的单位或个人

3.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况

4.违约责任：指违反合同约定应承担的责任

5.攀登费用：指甲方支付给乙方的攀登活动相关费用

6.攀登纪律：指攀登活动中应遵守的规则和纪律

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.甲方未按约定时间支付攀登费用：乙方应与甲方沟通，催促其尽快支付，必要时可依法解除合同。

2.甲方提供虚假个人信息：乙方有权解除合同，并要求甲方承担相应责任。

3.甲方未参加攀登前培训和训练：乙方应