医疗岗位劳动合同样本.docx

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医疗岗位劳动合同样本

合同编号:__________

甲方(用人单位):__________

地址:__________

联系电话:__________

法定代表人:__________

乙方(劳动者):__________

性别:__________

身份证号码:__________

联系电话:__________

家庭住址:__________

鉴于甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,甲方同意乙方向甲方提供医疗岗位服务,为确保双方的合法权益,经双方友好协商,特订立本合同,以便共同遵守。

一、合同期限

1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年。

2.本合同期满前,如双方同意续签,应提前__________个月书面通知对方。

二、工作岗位及职责

1.乙方的工作岗位为医疗岗位,具体职责如下:

(1)负责__________;

(2)负责__________;

(3)负责__________;

(4)负责__________;

2.乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排和管理。

三、工作时间和休息休假

1.乙方每周工作__________天,每天工作__________小时;

2.乙方按照国家规定享受带薪年休假、法定节假日休息等福利待遇;

3.乙方加班应按照甲方规定的加班工资支付标准支付加班费。

四、劳动报酬

1.乙方的月工资为人民币__________元(人民币大写:____________________元整);

2.乙方工资构成包括基本工资、绩效工资、奖金等,具体工资构成及发放标准按甲方相关规定执行;

3.乙方工资支付时间为每月__________日之前,甲方依法按时足额支付乙方工资;

4.乙方如违反甲方规定,甲方有权按照相关规定扣除乙方工资。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应按照国家和地方法律法规为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;

2.乙方享有国家规定的福利待遇,包括但不限于医疗、养老、失业、工伤、生育等保险待遇;

3.乙方因病、意外等原因需要休养的,按照甲方规定的病假工资支付标准支付工资;

4.乙方因公受伤或患职业病,按照国家和地方法律法规享受相应的工伤保险待遇。

六、保密协议

1.乙方在甲方工作期间及离职后__________年内,不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息;

2.乙方违反保密协议的,应承担相应的法律责任,赔偿甲方因此造成的损失。

七、合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致,可以变更或解除本合同;

2.乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本合同:

(1)严重违反甲方规章制度的;

(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

(3)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作的;

(4)不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

(5)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经双方协商不能就变更劳动合同达成协议的;

3.本合同期满或者双方约定的解除、终止条件出现,本合同即行终止。

八、违约责任

1.双方违反本合同的,应承担相应的违约责任;

2.乙方提前解除本合同的,应提前__________个月书面通知甲方,并按照甲方规定的违约金标准支付违约金;

3.甲方未按照本合同约定支付乙方工资、奖金等待遇的,应支付乙方违约金,并承担相应的法律责任。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;

2.如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份;

2.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充;

3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(用人单位):__________

乙方(劳动者):__________

签订日期:__________年__________月__________日

一、附件列表:

1.乙方身份证明文件

2.乙方学历证明文件

3.乙方职业资格证书

4.甲方营业执照副本

5.甲方税务登记证副本

6.甲方规章制度文档

7.甲方薪酬福利政策文档

8.甲方社会保险政策文档

9.保密协议文档

10.甲方所在地人民法院联系方式

二、违约行为及认定:

1.乙方未按合同约定提供服务,或严重违反甲方规章制度的,甲方有权解除合同。

2.乙方提前解除合同未按约定提前通知或未支付违约金的,视为违约。

3.甲方未按合同约定支付乙方工资、奖金等待遇的,视为违约。

4.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险费的,视为违约。

5.乙方泄露或利用甲方商业秘密、技术秘密等保密信息,视为违约。

三、法律名词及

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