化妆品行业劳动合同风险防范.docx

化妆品行业劳动合同风险防范

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号：__________

联系电话：__________

鉴于甲方为一家专业从事化妆品研发、生产、销售的企业，乙方愿意加入甲方，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经协商一致，特订立本劳动合同，以便共同遵守。

第一条劳动合同的类型和期限

1.1本劳动合同的类型为：__________（固定期限劳动合同/无固定期限劳动合同/以完成一定工作任务为期限的劳动合同）。

1.2本劳动合同的期限自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。

第二条工作内容

2.1乙方的工作岗位为：__________

2.2乙方的工作地点为：__________

2.3乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。

第三条劳动报酬

3.1乙方的工资为：__________元/月（或按实际销售额提成）。

3.2乙方工资的支付时间为：每月__________日。

第四条工作时间和休息休假

4.1乙方的工作时间为：每周__________天，每天__________小时。

4.2乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。

第五条劳动保护和劳动条件

5.1甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。

5.2甲方应定期对乙方进行安全教育和培训。

第六条劳动合同的解除和终止

6.1在合同期内，任何一方提前解除或终止劳动合同，需提前__________天书面通知对方。

6.2乙方解除劳动合同的原因如下：

（1）甲方违反国家法律法规和本合同的约定；

（2）甲方未按照本合同约定支付劳动报酬；

（3）甲方未为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件；

（4）乙方因病或非因工负伤，丧失劳动能力；

（5）乙方达到法定退休年龄；

（6）本合同约定的其他解除条件。

6.3甲方解除劳动合同的原因如下：

（1）乙方严重违反国家法律法规和甲方规章制度；

（2）乙方严重失职，给甲方造成重大损害；

（3）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作产生严重影响；

（4）乙方以欺诈、胁迫等手段订立或变更劳动合同；

（5）乙方被追究刑事责任；

（6）本合同约定的其他解除条件。

第七条经济补偿和赔偿

7.1在合同期内，甲方违法解除或终止劳动合同，应按照乙方在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的经济补偿。

7.2乙方违反本合同约定，给甲方造成经济损失的，应承担赔偿责任。

第八条保密协议

8.1乙方同意在合同期内和解除合同后一年内，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密和客户资源等。

8.2乙方违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。

第九条争议解决

9.1双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

9.2甲方不服仲裁裁决的，可以在收到裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；乙方不服仲裁裁决的，可以在收到裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

第十条其他约定

10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，对甲乙双方具有法律约束力。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证明复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方营业执照副本复印件

5.甲方组织机构代码证复印件

6.甲方税务登记证复印件

7.甲方劳动合同范本

8.甲方规章制度

9.乙方体检报告

10.劳动争议仲裁委员会联系方式

11.人民法院联系方式

二、违约行为及认定：

1.甲方未按照合同约定支付劳动报酬：包括但不限于工资、奖金、津贴等。

2.甲方未为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。

3.甲方违法解除或终止劳动合同。

4.乙方未按照合同约定履行岗位职责，完成工作任务。

5.乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密、技术秘密和客户资源等。

6.乙方违反国家法律法规和甲方规章制度。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.固定期限劳动合同：双方约定一定的合同期限，期满后可以续签或者终