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民营企业人才流失现状及解决对策 .docx

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    浙江大学硕士学位论文STYLEREF章标题(不加入目录内)错误！文档中没有指定样式的文字。

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    民营企业人才流失现状及解决对策

    摘要

    在服务行业竞争愈发激烈的当下，本文选择星级酒店员工流失与管理作为研究对象，从星级酒店员工流失趋势入手，继而分析星级酒店员工流失原因及对星级酒店造成的影响，最后探讨星级酒店如何完善员工管理，这对于星级酒店的发展有着重要的意义。

    对于一家酒店而言，服务的质量是基本的要求。经济飞速发展的今日，人们的生活

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