南雄市酒店业餐饮部经理合同.docx

南雄市酒店业餐饮部经理合同

合同编号：__________

甲方（酒店方）：南雄市酒店

地址：南雄市街道号

联系电话：X

乙方（餐饮部经理）：

姓名：____________

身份证号：____________

联系电话：____________

鉴于甲方为一家合法经营的酒店，乙方愿意担任甲方酒店餐饮部经理，双方经友好协商，达成如下协议：

第一条合同期限

1.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2若双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。

第二条乙方职责

2.1乙方担任甲方酒店餐饮部经理，负责餐饮部的日常经营管理，包括但不限于菜品研发、服务质量、成本控制、人员管理等工作。

2.2乙方应确保餐饮部遵守国家相关法律法规，保证食品安全，提高餐饮服务质量，维护酒店声誉。

2.3乙方应积极配合甲方完成各项业务指标，积极参与酒店的促销活动，提高酒店的经营效益。

第三条甲方保障

3.2甲方应按照约定向乙方支付工资、奖金等待遇，并为乙方缴纳社会保险。

3.3甲方应尊重乙方的管理权力，不得干涉乙方正常的工作决策。

第四条乙方权益

4.1乙方享有国家法律法规规定的休息日、节假日等福利待遇。

4.2乙方在合同期内享有工资、奖金、提成等经济待遇，具体待遇双方另行协商确定。

4.3乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。

第五条合同解除和终止

5.1在合同期内，如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。

5.2在合同期内，如甲方违法解除本合同，应支付乙方相应的经济赔偿。

5.3合同到期或双方同意终止合同的，本合同自行终止。

第六条争议解决

6.1本合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如有争议，双方应友好协商解决。

6.2如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

第七条其他约定

7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

7.2本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（酒店方）：南雄市酒店

乙方（餐饮部经理）：____________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方个人简历

2.乙方身份证复印件

3.乙方学历证书复印件

4.乙方职业资格证书复印件

5.甲方营业执照复印件

6.甲方税务登记证复印件

7.甲方餐饮服务许可证复印件

8.双方签订的补充协议

二、违约行为及认定：

1.乙方未按照约定履行工作职责，视为违约。

2.乙方泄露甲方商业秘密，视为违约。

3.甲方未按照约定支付乙方工资、奖金等待遇，视为违约。

4.甲方干涉乙方正常工作决策，视为违约。

5.双方未按照约定解除或终止合同，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.甲方：指南雄市酒店。

2.乙方：指担任甲方酒店餐饮部经理的个人。

3.合同期限：指本合同的有效期，自双方签字之日起至约定终止日期止。

4.违约行为：指合同当事人违反合同约定，导致合同无法履行或履行不符合约定的行为。

5.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：乙方工作能力不足，工作任务。

解决办法：甲方应提供培训机会，帮助乙方提高工作能力；乙方应努力学习，提升自身素质。

2.问题：乙方因个人原因无法继续履行合同。

解决办法：双方协商一致解除或终止合同，并按照合同约定办理相关手续。

3.问题：甲方未按照约定支付乙方待遇。

解决办法：乙方有权向甲方提出书面抗议，要求甲方按照合同约定支付待遇；必要时，乙方可依法向劳动仲裁机构申请仲裁。

4.问题：甲方干涉乙方正常工作决策。

解决办法：双方应尊重对方的工作权力，通过沟通协商解决分歧，确保乙方正常履行工作职责。

五、所有应用场景：

1.甲方为酒店，需要聘请乙方作为餐饮部经理，管理餐饮部的日常经营。

2.乙方具备相关管理经验和专业技能，愿意担任甲方酒店餐饮部经理。

3.双方就合同期限、职责、待遇等事项达成一致，签订本合同。

4.在合同履行过程中，双方遵守合同约定，确保餐饮部正常运营，提高酒店经营效益。

5.合同到期或双方协商终止合同，本合同自行终止。