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实用装修公司劳动合同范本3篇

篇1

实用装修公司劳动合同范本

甲方：（以下简称“公司”）

统一社会信用代码：_____________

地址：_______________________

法定代表人：__________________

电话：_______________________

乙方：（以下简称“员工”）

身份证号码：_________________

联系方式：____________________

鉴于公司为了更好地管理员工，规范公司内部管理制度，依法明确双方权利义务，特订立本合同。

一、合同期限

本合同为期____年（月）从____年____月____日到____年____月____日。根据工作需要，合同期满后公司可以根据实际情况续签合同。

二、工作内容

1.员工入岗后，需服从公司的工作安排，完成相关工作任务。

2.员工需严格遵守公司规章制度，尊重领导，服从管理。

3.员工需认真学习相关的装修知识，提升自己的工作能力。

4.员工需要认真执行公司的工作要求，按时完成工作任务。

三、工作时间

员工的工作时间为每周__小时，具体工作时间由公司安排。如有加班工资按照国家相关规定支付。

四、薪酬标准

公司依据员工的工作表现确定薪酬，薪酬将按时发放到员工指定的银行账户。

五、社会保险

公司按照国家相关规定参加社会保险，员工享受相关社会保险待遇。

员工需如实告知公司相关参保情况，确保社会保险信息真实有效。

六、违约责任

1.公司要求员工严格遵守公司规定，不得违反公司管理制度，否则公司有权终止合同关系。

2.员工不得擅自私藏工程款项、材料等，否则将承担连带责任。

3.员工遇工作矛盾，应及时与公司协商解决，不得采取不当手段。

七、解决争议

双方一旦发生由本协议解释产生的争议，应友好协商解决。如果协商不成，任何一方均可向有关政府部门求助。

八、其他事项

本合同未尽事宜由双方协商解决。

乙方（员工）签字：___________

日期：_____________

甲方（公司）签字：___________

日期：_____________

（盖章）

以上是实用装修公司劳动合同范本，希朥对您有所帮助。

篇2

实用装修公司劳动合同范本

甲方（雇主）：（公司名称）

乙方（员工）：（员工姓名）

依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及其他相关法律法规的规定，甲、乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方雇佣乙方的有关事项达成如下协议：

第一条工作内容

乙方应根据甲方的工作安排，从事实用装修公司的装修工作，具体工作内容包括但不限于：进行现场勘测、设计方案制定、施工监督、质量把关等工作。

第二条工作地点

乙方的工作地点为实用装修公司所在地，具体地址为（公司地址）。

第三条工作时间

1.乙方每天工作时间为8小时，工作日为每周五天，休息日为周六、周日。

2.根据工作需要，甲方有权调整乙方的工作时间，但应提前通知乙方。

第四条工作报酬

1.甲方将按照乙方的实际工作表现进行薪酬支付，具体薪酬标准为（具体金额）元/月。

2.乙方的薪酬将在每月的（日期）日发放到乙方指定的银行账户。

第五条试用期

1.乙方入职为试用期3个月，试用期间工资按出勤天数支付，试用期结束后，根据乙方的工作表现确定是否转为正式员工。

2.试用期内，乙方享有等同正式员工相同的权利与待遇。

第六条劳动保护

1.甲方应对乙方提供必要的劳动安全防护设施和培训，确保乙方工作安全。

2.如乙方在工作中受伤或患病，甲方应依法为其提供工伤保险和职业病防治。

第七条保密义务

1.乙方在工作期间及离职后，应保守甲方的商业机密和客户信息，不得泄露给非关方人员。违反保密义务的，将承担相应法律责任。

第八条解除劳动合同

1.若乙方有以下情形之一，甲方有权解除劳动合同：

（1）违反公司规章制度；

（2）擅离职守、旷工；

（3）严重损害公司利益；

（4）其他严重违反劳动合同约定的情形。

2.若甲方有以下情形之一，乙方有权解除劳动合同：

（1）未按约定支付