媒体行业工作保障协议范本.docx

媒体行业工作保障协议范本

合同编号：__________

甲方（雇主）：__________

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

乙方（雇员）：__________

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

鉴于甲方是一家在媒体行业具有良好声誉和实力的公司，乙方是一位具备相关专业技能和经验的媒体工作者，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就乙方在甲方处工作期间的相关事宜达成如下协议：

一、工作内容

1.1乙方在甲方处担任__________职位，负责__________工作。

1.2乙方应按照甲方的要求，完成各项工作任务，并遵守甲方的规章制度。

二、工作期限

2.1本协议自双方签字之日起生效，有效期为__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。

2.2除非一方提前解除本协议，否则双方应履行协议约定的义务。

三、劳动报酬

3.1乙方的工作报酬由基本工资、奖金、津贴等组成，具体金额和发放方式详见附件。

3.2乙方加班工资按照甲方规定的标准支付。

3.3乙方在甲方处工作期间，甲方应按时足额支付乙方工资。

四、五险一金

4.1甲方应按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2乙方应按照国家法律法规的规定，缴纳个人应承担的保险费用。

五、劳动保护

5.1甲方应提供乙方正常工作所需的劳动保护措施和劳动条件。

5.2甲方应确保乙方的人身安全和健康，为乙方提供安全培训和必要的劳动防护用品。

六、保密协议

6.1乙方同意在甲方处工作期间和离职后一定期限内，对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。

6.2乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担违约责任。

七、违约责任

7.1双方违反本协议的，应承担相应的违约责任。

7.2乙方提前解除本协议的，应支付甲方违约金，具体金额双方协商确定。

八、争议解决

8.1双方在履行本协议过程中发生纠纷的，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

9.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（雇主）：__________

乙方（雇员）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

一、附件列表：

1.附件一：乙方个人简历

2.附件二：甲方公司规章制度

3.附件三：工资奖金发放标准

4.附件四：社会保险缴纳明细

5.附件五：保密协议

6.附件六：工作岗位职责描述

7.附件七：劳动防护用品清单

二、违约行为及认定：

1.乙方未按约定完成工作任务，或违反甲方规章制度的行为。

2.甲方未按约定支付乙方工资、奖金及社会保险的行为。

3.双方未履行保密协议约定的义务。

4.提前解除协议未按约定支付违约金的行为。

三、法律名词及解释：

1.甲方：指具有合同主体资格的媒体公司。

2.乙方：指具有合同主体资格的媒体工作者。

3.工作期限：指双方约定的合同有效期限。

4.劳动报酬：指乙方按照约定应获得的所有工资、奖金及津贴。

5.五险一金：指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.违约金：指一方违反合同约定应支付给另一方的赔偿金。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：乙方对工作任务有异议。

解决办法：双方协商解决，可调整工作任务或职责。

2.问题：甲方未按时支付工资、奖金及社会保险。

解决办法：甲方应及时支付，如逾期支付，应支付违约金。

3.问题：乙方违反保密协议。

解决办法：甲方有权要求乙方承担违约责任，如支付违约金。

4.问题：双方对违约行为有异议。

解决办法：双方可协商解决，或向有管辖权的人民法院提起诉讼。

五、所有应用场景：

1.甲方为媒体公司，乙方为媒体工作者。

2.乙方希望获得稳定的工作保障及薪酬待遇。

3.甲方希望乙方能按照约定完成工作任务，并保守商业秘密。

4.双方希望通过协议明确双方权利义务，避免纠纷发生。