孕妇劳动合同模板餐饮业专用.docx

孕妇劳动合同模板餐饮业专用

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系方式：__________

乙方（劳动者）：__________

性别：__________

身份证号码：__________

联系电话：__________

地址：__________

第一条合同期限

1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.如双方同意续签，应在本合同期满前____日内，签订书面续签协议。

第二条工作岗位及职责

1.乙方的工作岗位为__________，具体职责如下：

（1）__________

（2）__________

（3）__________

2.乙方应按照甲方的规定，完成工作任务，保证工作质量，不得无故迟到、早退、旷工。

第三条劳动报酬

1.乙方的月工资为人民币（大写）：__________元整（小写）：￥__________元。

2.甲方应按月支付乙方工资，每月____日前将工资支付到乙方的银行账户。

3.乙方加班工资、奖金、津贴等，按照甲方的相关规定执行。

第四条社会保险

1.甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方应承担本人应缴纳的社会保险费用，甲方从乙方工资中代扣。

第五条劳动保护

1.甲方应提供乙方符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护条件，确保乙方的人身安全。

2.乙方应遵守甲方的劳动安全卫生规定，正确使用劳动保护用品。

第六条孕期、产期、哺乳期的特殊保护

1.乙方在孕期、产期、哺乳期内，甲方不得解除劳动合同。

2.甲方应根据国家法律法规和本单位的实际情况，给予乙方适当的关怀和支持，确保乙方身心健康。

3.乙方在孕期、产期、哺乳期内，如有特殊需要，可向甲方提出书面申请，经甲方批准后，可享受相应的休假待遇。

第七条违约责任

1.任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。

2.乙方提前解除劳动合同的，应提前____日书面通知甲方，并支付甲方相应的违约金，违约金为乙方一个月工资的____%。

第八条争议解决

1.本合同履行过程中，如发生纠纷，双方应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

2.双方在签订本合同之前，已阅读本合同的全部内容，对合同的条款充分理解，并自愿遵守。

第九条其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________

代表（签名）：__________代表（签名）：__________

日期：____年__月__日日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.社会保险缴纳证明

5.甲方营业执照复印件

6.甲方税务登记证复印件

7.甲方劳动合同样本

8.甲方员工手册

9.甲方劳动安全卫生规定

10.其他与劳动合同相关的文件

二、违约行为及认定：

1.甲方未按约定提供工作岗位或降低乙方待遇

2.甲方未按时足额支付乙方工资

3.甲方未依法为乙方缴纳社会保险

4.甲方违反合同规定解除或终止劳动合同

5.乙方未按约定完成工作任务或违反甲方规定

6.乙方未提前书面通知解除劳动合同

7.乙方未支付提前解除劳动合同的违约金

8.其他违反合同约定的行为

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.甲方：指用人单位。

3.乙方：指劳动者。

4.工资：劳动者按照约定提供劳动，用人单位支付给劳动者的报酬。

5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、工伤、失业、生育等风险而设立的一种社会保障制度。

6.违约金：违反合同约定，按照约定或法律规定向对方支付的赔偿金。

7.孕期、产期、哺乳期：女性劳动者因生育需要，依法享受的特殊保护期。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：甲方未按约定提供工作岗位或降低乙方待遇

解决办法：乙方有权要求甲方按照合同约定提供工作岗位和待遇，必要时可以向劳动监察部门投诉。

2.问题：甲方未按时足额支付乙方工资

解决办法：乙方有权要求甲方及时支付工资，如甲方逾期不支付，乙方可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。

3.问题：甲方未依法为乙方缴纳社会保险

解决办法：乙方有权要求甲方依法缴纳社会保险，如