2024年综合部年度工作计划范例(二篇).pdf

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2024年综合部年度工作计划范例

综合办公室是承上启下、协调左右的基本管理部门,同时也是公

司后勤保障与接待部门,在公司高速发展的情况下,办公室工作将以

“一个理念,两个要求,三本账务”为主要工作思路。

一、办公室工作理念:打造高效执行的服务型团队,以提高服务

质量和满意度为办公室的宗旨。

二、办公室工作口号:团结合作服务至上

三、办公室工作要求主要为:服务工作、安全保障工作。

四、办公室在工作的同时,必须做好行政费用、后勤费用、其他

费用三方面的成本记录与控制工作。此项费用控制工作贯穿于办公室

日常工作中。

(三个账本:礼品管理账本、后勤、其他行政费用账本)

五、服务工作可从以下几个方面入手:

1、行政方面:

1.1确定办公室内部组织架构和分工;

1.2规范办公室各项工作流程(支撑:办公室服务流程手册,提

高服务效率);

1.3制定办公室管理规定。(待制定)

1.4规范办公室行政费用使用(针对各项费用制定相应的控制规

范)。

1.5规范行政监督机制。(发现问题,及时解决问题)

1.6规范公司档案管理。(制度已定,执行以及改进)

1.7规范公司重要资质文件的管理。(待落实)

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1.8加强文印的管理。(待落实)

2、后勤方面:

主要是根据后勤各个方面制定对应的规范,并严格按照要求执

行。

2.1制定接待管理规定。(配套需要接待申请表,订餐定宿登记

表,票务申请表等)

2.2制定办公用品管理规定。(办公用品申购表,领料单等)

2.3制定固定资产管理规定。(建立台账,定期的监督检查,申

购、领用、维修、保费流程等)

2.4制定特殊用品管理规定。(如礼品管理规定,计算机及相关

设施管理办法)

2.5食堂管理规定。(规范后勤费用审批,规范后勤采购,确保

安全节约)

2.6进一步规范车辆管理规定。(配套的有实施细则,出车单,

车辆相关信息登记表)

2.7规范公司保洁管理,确保公司环境良好。(配套:保洁日常

记录表,监督改进措施)。

2.8规范门卫管理,加强出门管理(配套:出门证、日常巡视登

记表等)。

2.9规范公司水电设施的管理(使用、保修、维护,配套有维护

登记表)。

六、安全保障工作:

1、制定公司安全保卫制度。(日常巡视表)

2、公司消防设施的管理。(配套有定期的维护登记表等)

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3、组织开展消防安全的培训。

4、监督公司各职能部门关于本部门业务相关的安全知识培训工

作。

5、制定安全事故处理应急方案。

2024年综合部年度工作计划范例(二)

一、____年度综合部的工作方向:

1、完善职工队伍建设,实行优胜劣汰机制,下决心组建一支适应

公司发展的优秀团队。

2、完善员工薪酬与绩效挂钩的浮动计酬和考核机制。

4、进一步加强员工培训,提高员工综合素质和业务能力,根据实

际情况制定培训计划,帮助大家提高专业知识和工作技能,更好的完

成工作任务。

5、加强自身素质和业务水平的提高,切实起到表率作用,做到以

理服人、以德服人、以制度管人。提高理论水平,从根本上解决思想

认识和觉悟的不足,从公司发展的角度,高瞻远瞩。

7、努力营造干净整洁、团结互助、倾力协作、健康和谐的工作氛

围。

8、建立办公室工作学习制度,及时掌握最新动态、分享管理和业

务知识,树立良好的服务意识,以便以后工作顺利开展。

第一部分、人力资源

配合公司____年度营销目标的实现,根据公司各系统的发展需要

和人员配置,加强人力资源工作的计划性:

1、人员招聘。

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③、在____年绩效考核的基础上实现____年的内部培养与晋升,

提拔和任用有忠诚度、上进心、业务强的内部员工。

Ⅰ、

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