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聘用外籍员工劳动合同3篇
篇1
聘用外籍员工劳动合同
一、甲方(单位)
名称:
法定代表人:
地址:
电话:
传真:
统一社会信用代码:
二、乙方(员工)
姓名:
性别:
国籍:
出生日期:
护照号码:
地址:
电话:
三、甲乙双方经友好协商,本着平等互利的原则,依据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规,达成如下协议:
1.工作地点:甲方规定的地点或者根据工作需要指定的其他地点。
2.职位及工作内容:乙方担任甲方指定的职位,具体工作内容为:
3.工作时间:乙方每周工作时间为40小时。具体工作时间根据公司规定执行,如有特殊情况,需经双方面谈并签署书面确认。
4.试用期:乙方入职为试用期3个月,试用期内双方均有权单方解除合同。
5.薪酬及福利待遇:乙方的薪酬及福利待遇将根据甲方的规定执行。
6.保险:甲方将为乙方购买相关的社会保险和商业保险。乙方在工作期间产生的意外伤害和医疗费用由保险公司负责理赔。
7.保密条款:乙方在工作期间接触到的商业秘密和公司机密信息,须保守不得泄露。
8.解雇:双方均有权根据法律法规中的规定解除合同。如有解雇需提前30日通知对方,并支付相应的赔偿。
9.违约责任:如一方未能履行合同规定的义务,应承担违约责任,包括赔偿对方因此所造成的损失。
10.其他约定:本合同未尽事宜,由双方另行协商确定。
本合同正本一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签署之日起生效。
甲方(单位):乙方(员工):
法定代表人签字:签字:
日期:日期:
篇2
聘用外籍员工劳动合同
一、合同签署双方
雇主(简称甲方):__________公司
地址:__________________
法定代表人/负责人:__________________
联系电话:__________________
员工(简称乙方):_______________
国籍:___________________
护照号码:_________________
联系地址:__________________
二、合同签订日期
本劳动合同于_____________签订,有效期为______________。
三、工作内容及职责
1.乙方应根据甲方的安排和要求,履行公司委托的工作任务,确保完成工作目标。
2.乙方应遵守公司规章制度,保守公司商业机密,维护公司形象。
3.乙方需尊重公司管理层和同事,维护公司团队的和谐氛围。
四、工作时间和休假
1.工作时间:根据公司规定,每周工作__小时,具体工作时间安排由公司根据生产经营需求确定。
2.休假:乙方享有根据法律规定和公司制度规定的带薪年假和假期。
五、工资和福利待遇
1.甲方应按时支付乙方工资,工资标准为_____________,具体发放日期为每月的____号。
2.甲方须提供乙方符合国家法律规定的社会保障,包括医疗保险、养老保险等。
3.乙方享有公司其他福利待遇,具体以公司规定为准。
六、违约责任
1.乙方擅自离职,需提前30天书面通知,否则需赔偿公司一个月薪酬。
2.乙方在工作中严重违反公司规定,公司有权解除劳动合同并追究其法律责任。
七、解决劳动纠纷
因本劳动合同引起的劳动纠纷,双方协商解决;协商不成的,提交有管辖权的劳动争议仲裁机构或人民法院处理。
八、其他约定
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2.本合同自双方签署之日起生效,至合同期满或正式解除之日止。
甲方(公司):_________________乙方(员工):_________________
日期:___________日期:___________
篇3
聘用外籍员工劳动合同
一、甲方:(用人单位)
地址:
法定代表人:
联系电话:
二、乙方:(外籍员工)
护照号码:
国籍:
通讯地址:
联系电话:
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相
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