机械销售代表聘用协议.docx

机械销售代表聘用协议

合同编号：__________

机械销售代表聘用协议

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

乙方（受聘人员）：__________

身份证号：__________

联系电话：__________

地址：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、公正的基础上，就乙方担任甲方机械销售代表事宜，达成如下协议：

一、岗位及职责

1.1乙方担任甲方机械销售代表，负责甲方机械产品的销售工作。

1.2乙方应按照甲方的销售计划和销售策略，积极开展销售活动，完成销售任务。

1.3乙方应维护甲方品牌形象，保守甲方商业秘密，不得泄露甲方客户信息。

二、聘用期限

2.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。

2.2乙方试用期限为____个月，自协议生效之日起计算。

三、劳动报酬

3.1乙方的薪酬由基本工资、销售提成和奖金组成。

3.2基本工资为人民币____元/月。

3.3销售提成按照实际销售额的____%计算。

3.4奖金根据乙方完成销售任务的实际情况，按照甲方的奖金制度执行。

四、工作时间及休息休假

4.1乙方每周工作时间____小时，按照国家规定享受法定节假日。

4.2乙方应遵守甲方的工作纪律，按时到岗，不得迟到、早退。

五、劳动保护与保险

5.1甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2甲方应提供乙方安全、卫生的工作环境，保障乙方的人身安全。

六、解除和终止协议

6.1甲乙双方协商一致，可以解除本协议。

6.2乙方提前解除协议的，应提前____天向甲方提出书面申请，并承担相应的违约责任。

6.3甲方违反本协议的，乙方有权解除协议，并要求甲方支付相应的经济赔偿。

七、争议解决

7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他约定

8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（受聘人员）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方个人简历

2.乙方身份证复印件

3.甲方营业执照复印件

4.甲方税务登记证复印件

5.甲方销售计划和销售策略

6.甲方产品宣传资料

7.社会保险缴纳证明

8.乙方销售业绩报告

二、违约行为及认定：

2.乙方泄露甲方商业秘密的，视为违约。

3.乙方未按时到岗的，视为违约。

4.甲方未按时支付乙方工资的，视为违约。

5.甲方未为乙方缴纳社会保险的，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.销售代表：负责销售公司产品，拓展市场，完成销售任务的人员。

3.销售提成：根据销售业绩按比例提取的额外报酬。

4.商业秘密：不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。

5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，强制实行的社会保障制度。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

解决办法：乙方应加强与客户的沟通，提高销售技巧，积极参加甲方培训。

2.问题：乙方泄露甲方商业秘密

解决办法：甲方应加强对乙方的保密教育，签订保密协议，加强信息安全管理。

3.问题：乙方未按时到岗

解决办法：乙方应遵守甲方的工作纪律，按时到岗；甲方应对乙方进行考勤管理。

4.问题：甲方未按时支付乙方工资

解决办法：甲方应按时支付乙方工资，如遇特殊情况，应提前告知乙方。

5.问题：甲方未为乙方缴纳社会保险

解决办法：甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险，确保乙方权益。

五、所有应用场景：

1.甲方为乙方提供机械产品销售业务。

2.乙方按照甲方销售计划和策略开展销售活动。

3.乙方完成销售任务，获得基本工资和销售提成。

4.甲方为乙方提供劳动保护、保险及保密协议。

5.双方协商解除或终止协议，解决争议。

6.甲方按时支付乙方工资，为乙方缴纳社会保险。