幼儿园信息技术支持人员聘用合同.docx

幼儿园信息技术支持人员聘用合同

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（受聘人员）：__________

身份证号：__________

联系电话：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方担任甲方幼儿园信息技术支持人员一事，达成如下协议：

一、岗位职责

1.1乙方担任甲方幼儿园信息技术支持人员，负责甲方幼儿园信息技术设备的维护与管理，确保设备正常运行。

1.2乙方应定期对甲方幼儿园信息技术设备进行巡检，发现问题及时解决，确保设备安全可靠。

1.3乙方应根据甲方需求，提供信息技术支持，协助甲方提高信息技术水平。

1.4乙方应遵守甲方幼儿园的规章制度，服从甲方管理。

二、合同期限

2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。

三、劳动报酬

3.1乙方工资为每月____元，按月支付。

3.2乙方享受国家法定节假日及甲方规定的休假待遇。

3.3乙方工作业绩突出，甲方可视情况给予适当奖励。

四、劳动保护与保险

4.1甲方应按照国家和地方法律法规为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2甲方应提供乙方安全的工作环境，确保乙方的人身安全。

五、保密条款

5.1乙方在合同期内和解除合同后，不得泄露甲方幼儿园的任何商业秘密、技术秘密和内部信息。

5.2乙方违反保密条款的，甲方有权要求乙方承担违约责任。

六、解除和终止合同

6.1甲乙双方提前解除合同的，应书面通知对方，并按国家法律法规支付相应的经济补偿。

6.2乙方解除合同的，应提前一个月书面通知甲方。

6.3乙方在合同期内严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除合同。

七、争议解决

7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（受聘人员）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方个人简历

2.乙方身份证复印件

3.乙方学历证书复印件

4.乙方职业资格证书复印件

5.甲方幼儿园信息技术设备清单

6.甲方幼儿园规章制度

7.社会保险缴纳证明

8.保密协议

二、违约行为及认定：

1.乙方未按约定履行岗位职责，包括但不限于未按时进行设备巡检、未及时解决问题、未提供信息技术支持等。

2.乙方泄露甲方幼儿园的商业秘密、技术秘密和内部信息。

3.乙方未提前一个月书面通知甲方解除合同。

4.乙方在合同期内严重违反甲方规章制度。

5.甲方未按约定支付乙方工资、奖金及社会保险。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

2.信息技术支持人员：负责维护和管理信息技术设备，确保设备正常运行，提供信息技术支持的专业人员。

3.违约行为：双方在履行合同过程中，违反合同约定的行为。

4.保密协议：双方约定对合同内涉及的特定信息予以保密的协议。

5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、伤残、失业等风险而设立的社会保障制度。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：乙方在履行岗位职责过程中，遇到技术难题无法解决。

解决办法：乙方应及时向甲方汇报，共同寻求解决方案，或请教专业人士。

2.问题：乙方因个人原因需要提前解除合同。

解决办法：乙方应提前一个月书面通知甲方，并与甲方协商解决可能的违约责任。

3.问题：甲方未按约定支付乙方工资、奖金及社会保险。

解决办法：乙方有权向甲方提出书面抗议，要求甲方按时支付，必要时可寻求法律途径维权。

4.问题：乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密和内部信息。

解决办法：甲方有权要求乙方承担违约责任，必要时可寻求法律途径维权。

五、所有应用场景：

1.甲方为新成立的幼儿园招聘信息技术支持人员。

2.甲方为现有幼儿园信息技术支持人员更换合同。

3.甲方与乙方协商解除或终止合同。

4.甲方与乙方就乙方在合同期内的工作表现进行评估。

5.甲方为乙方提供社会保险缴纳服务。