- 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
简版劳动合同3篇
篇1
简版劳动合同
甲方(雇主):______________乙方(劳动者):______________
鉴于乙方愿意在甲方担任岗位,为明确双方权利与义务,避免纠纷,特订立如下合同:
第一条总则
1.乙方自愿接受甲方安排工作,甲方为乙方提供相应工资并支付社会保险费用。
2.双方应本着平等互相尊重、合作共赢的原则。
3.本合同自双方签订之日起生效,至劳动任务或期限履行完毕之日终止。
第二条工作内容
1.乙方应按照甲方的安排,认真完成工作任务,服从甲方管理。
2.乙方在工作中应当遵守公司制度和规章制度,保守公司机密。
3.若乙方有变更工作内容或调动职位的情况,应当经过双方协商一致。
第三条工作时间与地点
1.乙方工作时间为每周?作时?:____小时,工作时间为____至____,休息时间为____至____。
2.乙方工作地点为甲方所在地。
3.特殊情况下,乙方需加班时,应当提前征得甲方同意,并按照法定规定支付加班费。
第四条工资及福利
1.甲方应按照约定支付乙方工资,具体工资标准为:___________,发放时间为每月___日。
2.乙方享受国家规定的社会保险,具体补缴标准由甲方承担。
3.其他福利待遇另行协商。
第五条保密义务
1.乙方在工作中所知道的甲方商业机密均属于甲方,不得擅自外泄。
2.乙方在劳动关系存续期间及劳动关系终止后,对甲方的商业机密应当继续承担保密义务。
第六条违约责任
1.一方未按约定履行合同义务的,应当承担相应的违约责任。
2.如因不可抗力导致无法继续履行本合同,双方可协商解决或者提前终止合同。
第七条争议解决
1.因履行本合同发生争议,双方应通过友好协商解决,协商不成的,可向有关部门申请调解或者提起诉讼。
第八条其他事项
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):______________乙方(签名):______________
签订日期:年月日
以上是关于简版劳动合同的文档,希望能对您有所帮助。如果有任何疑问或需要进一步了解,请随时与我们联系。感谢您的合作!
篇2
简版劳动合同
甲方:(单位名称)
乙方:(个人姓名)
为了明确双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规,甲乙双方经协商一致,就乙方在甲方单位就职的有关事宜,达成如下协议,并同意共同遵守。
一、工作内容
乙方将在甲方单位从事工作,工作内容包括但不限于:
(具体工作内容根据具体情况确定)
二、工作时间和地点
乙方的工作时间为每周(或每月)工作天,每天工作小时,具体工作时间安排由甲方负责。工作地点为甲方固定办公地点,根据工作需要,可能需要在外地或者出差,具体安排由甲方负责。
三、薪酬待遇
乙方的工资由甲方支付,月工资为人民币(具体金额)元,根据工作内容和工作表现,可能会有一定的绩效奖金。乙方的工资发放时间为每月(具体时间)日,具体的工资发放事宜由甲方负责。
四、劳动保护
甲方将保证乙方的人身和财产安全,提供必要的劳动防护用品和培训,确保乙方的劳动条件符合国家规定的标准。
五、劳动纪律
乙方要遵守甲方的工作纪律和规定,按时上下班,服从领导安排,保守公司的商业秘密,严禁利用工作时间从事与工作无关的活动。
六、保密协议
乙方在工作期间和离职后,都应当保守公司的商业秘密,不得泄露相关的机密信息,否则将承担相应的法律责任。
七、解除劳动合同
1.如果乙方有以下情形之一,甲方有权解除劳动合同:
(1)因病不能从事本职工作,经医院诊断需要长期休假;
(2)工作表现不符合甲方的要求,经过多次督促无效;
(3)违反劳动合同中的规定,给公司造成损失,情节严重;
(4)其他违法、违规行为。
2.乙方在解除劳动合同后,应当按照甲方的要求办理离职手续,如有补偿问题,另行协商解决。
八、其他事项
1.乙方应当遵守公司的其他规定和管理制度,不得有违法、违规行为,否则将依法追究相应责任。
2.本合同自双方签字盖章之日起生效,至聘用期满时终止。
3.本合同一式二份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(单位名称):______乙方(个人姓名):______
签字盖章日期:______
您可能关注的文档
最近下载
- 声控灯的安装与调试工作页.doc VIP
- 2024年全国统一高考化学试卷(新课标)(含解析版).docx
- 2024春期国开电大《应用写作(汉语)》形考任务1-6参考答案.doc
- 佳能PowerShot使用手册SX70HS说明书.pdf
- 重大社2024初中信息科技1教材解读-七年级上册第一单元(吴跃进).pptx
- 谦敬辞训练题(答案).doc
- 《等腰三角形的判定》PPT课件.pptx
- 原发性肝癌诊疗指南(2024年版)内科及系统治疗解读.pptx
- 线性多智能体系统的自适应动态事件触发一致性Adaptive Dynamic Event-Triggered Consensus of Linear Multi-Agent Systems-来源:理论数学(第2021011期)-汉斯出版社.pdf VIP
- HG_T 4580-2013 农业用硝酸钙.docx
文档评论(0)