昆明心理咨询劳动合同范本.docx

昆明心理咨询劳动合同范本

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号：__________

联系电话：__________

第一条劳动合同期限

1.1本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2甲方根据工作需要，可以提前解除劳动合同，但应提前____天通知乙方。

1.3乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；

（6）被依法追究刑事责任的。

第二条工作内容

（1）心理咨询服务：为甲方提供专业的心理咨询服务，包括但不限于个体咨询、团体辅导、心理测评、心理危机干预等；

（2）心理教育培训：根据甲方需求，为甲方员工提供心理教育培训，提高员工心理素质和抗压能力；

（3）其他与心理学相关的工作。

2.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，认真履行工作职责。

第三条劳动报酬

3.1乙方的工资由基本工资、绩效奖金、加班工资等组成。具体工资标准和发放办法详见附件。

3.2乙方依法享受带薪年休假、法定节假日、婚假、产假、陪产假、病假等休假待遇。

3.3乙方加班工资按照甲方所在地区规定和甲方内部制度执行。

第四条社会保险和福利待遇

4.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，乙方应按约定时间缴纳保险费用。

4.2乙方享有住房公积金待遇，具体缴纳比例和办法详见附件。

4.3乙方在合同期间因工负伤、患职业病的，依法享受工伤待遇。

4.4乙方因病或非因工负伤，在规定的医疗期内，享受病假待遇。

4.5乙方符合条件的，可以享受甲方规定的其他福利待遇。

第五条保密协议

5.1乙方在合同期间及解除合同后，不得泄露甲方商业秘密、客户信息等保密信息。

5.2乙方在合同期间，不得利用甲方资源从事与甲方业务相竞争的活动。

5.3乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。

第六条合同解除和终止

6.1在合同期间，甲方依法解除或终止劳动合同的，应提前通知乙方，并支付相应的经济补偿。

6.2乙方提前解除劳动合同的，应提前____天书面通知甲方，并支付相应的违约金。

6.3合同期满，双方未续签劳动合同的，合同自然终止。

第七条争议解决

7.1双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

7.2双方对仲裁裁决不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第八条其他约定

8.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本劳动合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

8.3本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年____月____日

一、附件列表：

1.工资标准和发放办法

2.保密协议的具体内容

3.绩效考核办法

4.休假待遇的具体规定

5.社会保险缴纳比例和办法

6.住房公积金缴纳比例和办法

7.劳动合同续签申请表

8.违约金计算公式

二、违约行为及认定：

1.乙方在试用期内被证明不符合录用条件

2.乙方严重违反甲方规章制度

3.乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害

4.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正

5.乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同

6.乙方被依法追究刑事责任

7.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息等保密信息

8.乙方利用甲方资源从事与甲方业务相竞争的活动

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

2.试用期内：指劳动者在正式入职后一定期限内，双方互相了解、考察的期限。

3.养老保险：国家为保障劳动者基本生活，在劳动者退休后提供的一种社会保险制度。

4.医疗保险：国家为保障劳动者身体健康，减轻医疗负担，提供的一种社会保险制度。

5.失业保险：国家为保障劳动者在失业时基本生活，提供的一种社会保险制度。

6.工伤保险：国家为保障劳动者在工作中发生意外伤害，提