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2024版最新劳动合同书
合同编号：__________
甲方（用人单位）：__________
地址：__________
联系电话：__________
乙方（劳动者）：__________
身份证号码：__________
联系电话：__________
第一条劳动合同内容
1.1甲方录用乙方从事__________岗位的工作。
1.2乙方的工作地点为：__________。
1.3乙方的工资待遇按照甲方的薪酬制度执行，具体工资标准为：__________元/月。
1.4乙方的工作时间按照甲方的作息制度执行，每周工作时间不超过__________小时，每周休息日不少于__________天。
1.5甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
1.6乙方依法享受国家规定的节假日待遇、年休假待遇、婚假待遇、产假待遇等。
第二条劳动合同期限
2.1本劳动合同期限为：__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.2甲方根据工作需要，可以与乙方协商一致，提前解除或者延长劳动合同期限。
第三条劳动合同的变更
3.1甲乙双方经协商一致，可以变更本劳动合同约定的内容。变更劳动合同的，应当书面协议，并由双方签字或者盖章。
3.2变更劳动合同后，甲乙双方应当继续履行变更后的劳动合同。
第四条劳动合同的解除和终止
4.1甲乙双方协商一致，可以解除本劳动合同。
4.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本劳动合同：
（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；
（2）严重违反甲方规章制度的；
（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；
（5）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（6）被依法追究刑事责任的。
4.3乙方解除劳动合同的，应当提前__________天书面通知甲方。
4.4劳动合同期满，本劳动合同即行终止。
第五条经济补偿
5.1甲方根据国家有关规定和本劳动合同的约定，向乙方支付经济补偿。
5.2乙方解除劳动合同的，甲方应按照乙方在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的经济补偿。
5.3甲方违法解除劳动合同的，应按照乙方在本单位工作的年限，每满一年支付二个月工资的经济补偿。
第六条保密协议
6.1乙方在甲方工作期间，接触到的商业秘密、技术秘密等保密信息，应当予以保密。
6.2乙方违反保密协议的，应当承担相应的法律责任。
第七条争议解决
7.1甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的劳动争议，应当依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
7.2甲乙双方对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
第八条其他约定
8.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。
8.2本劳动合同自双方签字或者盖章之日起生效。
甲方（用人单位）：__________
乙方（劳动者）：__________
签订日期：__________年__________月__________日
多方为主导时的，附件条款及说明
一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明
1.1甲方有权根据生产经营需要，调整乙方的岗位和工作内容。
说明：甲方因生产经营需要，有权根据实际情况调整乙方的岗位和工作内容，但应保证乙方的工资待遇不受影响。
1.2甲方有权根据国家法律法规和公司规定，对乙方进行考核。
说明：甲方有权对乙方的工作表现进行考核，以确保乙方能够胜任工作，并根据考核结果给予相应的奖励或处罚。
1.3甲方应按照国家和地方的劳动标准，保障乙方的劳动条件和工作环境。
说明：甲方应确保乙方的劳动条件和工作环境符合国家法律法规和地方标准，保障乙方的人身安全和健康。
二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明
2.1乙方有权根据个人发展规划，提出转岗或晋升申请。
说明：乙方有权根据个人发展规划，向甲方提出转岗或晋升申请，甲方应在合理范围内给予考虑和支持。
2.2乙方有权依法享受带薪年休假、婚假、产假等福利待遇。
说明：乙方有权依法享受国家规定的带薪年休假、婚假、产假等福利待遇，甲方不得无故扣除乙方的工资。
2.3乙方有权对甲方违反法律法规和合同约定的事项提出异议。
说明：乙方有权对甲方违反法律法规和合同约定的事项提出异议，甲方应当认真听取乙方的意见，并及时纠正。
三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明
3.1甲方应与第三方中介签订委托协议，明确中介服务的内容和范围。
说明：甲方与第三方中介签订委托协议时，应明确中介服务的内容和范围，确保中介服务的质量和效果。
3.2第三方中介应按照约定，为甲方提供优质的中介服务。
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