劳务公司代理合同2024年通用.docxVIP

劳务公司代理合同2024年通用

合同编号：__________

合同各方：

甲方（委托方）：__________

乙方（代理方）：__________

鉴于甲方为一家合法成立的劳务公司，具备提供劳务服务的资质和能力；乙方为一家合法成立的服务代理公司，具备提供代理服务的资质和能力。甲乙双方为明确双方的权利和义务，经友好协商，就甲方委托乙方代理劳务服务相关事宜，达成如下协议：

第一条代理范围

（1）__________

（2）__________

（3）__________

1.2乙方在代理过程中应严格按照甲方的要求和相关法律法规进行操作，确保服务质量。

第二条代理期限

2.1本合同代理期限为__________年，自双方签订之日起计算。

2.2代理期满后，如双方愿意继续合作，可签订新的合同。

第三条代理费用

3.1乙方代理甲方提供劳务服务的费用为人民币（大写）：__________元整（小写）：__________元。

3.2乙方应在合同签订之日起__________日内向甲方支付代理费用。

3.3代理费用支付方式为__________（银行转账、现金等）。

第四条双方的权利和义务

4.1甲方的权利和义务：

（1）甲方应向乙方提供真实、准确的劳务服务信息，确保乙方可正常开展代理工作。

（2）甲方应对乙方提供的劳务服务质量进行监督和检查，并提出改进意见。

（3）甲方应在合同约定的事项范围内，向乙方支付代理费用。

4.2乙方的权利和义务：

（1）乙方应按照甲方的要求和相关法律法规，代理甲方提供劳务服务。

（2）乙方应确保劳务服务过程中的安全和质量，对因乙方原因造成的损失承担责任。

（3）乙方应在代理期限内完成甲方委托的劳务服务事项。

第五条保密条款

5.1双方在合同执行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。

5.2保密期限自合同签订之日起计算，至合同终止或履行完毕之日止。

5.3违反保密条款的一方，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。

第六条违约责任

6.1任何一方违反合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任。

6.2违约方应按照对方实际损失的金额支付赔偿金。

第七条争议解决

7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

7.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

第八条其他约定

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________

代表（签名）：__________代表（签名）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

多方为主导时的，附件条款及说明

一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明

1.甲方指定的工作内容：

甲方应在合同签订前，向乙方提供详细的工作内容和要求，包括但不限于工作性质、工作地点、工作时间、工作人数、技能要求等。如甲方在工作过程中需要调整工作内容，应提前通知乙方，并经乙方同意。

2.甲方的工作条件：

甲方应提供乙方工作人员所需的工作条件和设施，包括但不限于办公场地、办公设备、劳动保护用品等。如甲方无法提供合适的工作条件，应向乙方说明原因，并协商解决。

3.甲方对乙方工作人员的管理：

甲方有权对乙方工作人员的工作进行监督和管理，以确保工作质量和进度。甲方应建立健全的考核制度，对乙方工作人员的工作表现进行评价。如甲方对乙方工作人员的工作不满意，应及时向乙方反馈，并提出改进意见。

4.甲方的培训责任：

如乙方工作人员需要接受培训，以适应甲方的工作要求，甲方应承担培训费用。培训时间计入工作期间。

5.甲方对乙方工作人员的薪酬和福利：

甲方应按照双方约定的标准和支付时间，向乙方支付劳务费用。甲方应依法为乙方工作人员缴纳社会保险，并负责解决乙方工作人员的劳动争议。

二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明

1.乙方的工作计划和进度：

乙方应根据甲方提供的工作内容和要求，制定详细的工作计划和进度表，并在合同签订之日起__________日内提交给甲方。如乙方的工作计划和进度表不符合甲方的要求，乙方应根据甲方的意见进行调整。

2.乙方的服务质量保障：

乙方应保证提供的劳务服务质量符合甲方的要求，如乙方无法达到甲方的工作质量要求，乙方应承担相应的违约责任。

3.乙方的保密义务：

乙方应对在代理过程中获得的甲方商业秘密、技术秘密、市场信息等予以保密，并不得泄露给第三方。如乙方违反保密义务，乙方应承担违约责任。

4.乙方的风险提示：

乙方应在合同签订前，向甲方提示与代理劳务服务相关的风险，包括但不限于政策风险、市场风险、人员流动风险等。如乙方未提示相关风险，乙方应承担因此给甲方造成的损失。