小区保洁员工谈话的问题.pdfVIP

小区保洁员工谈话的问题

同志们：

今天，我们在这里召开全体清洁工大会，目的在与统一思想，进一步认清当前形势，

全面提高环卫清扫保洁质量和保洁水平。

刚才，张延斌所长就打扫、清扫、团结一致、安全等方面存有的问题谈了较好的意见，

谈的非常确切，谈的非常明白，同时也明确提出了如何搞，怎么回去搞好的问题，我完全

同意张所长的意见。期望下去狠抓全面落实。下面，我再谈几点意见：

一、认真回顾总结一年来的工作，查找出问题和不足

今年，就是我市环卫事业具备特定意义的一年。我们在城乡环境综合整治活动和设市

10周年市庆活动当中，环卫一线的洁净人员顶上酷热冒著寒冷，风里来雨里去，“晴天一

身土，雨天一身泥”，加班加点，以务实的态度、坚实的作风，城市道路打扫清扫工作切

切实实上了一个代莱台阶，我们的工作至了上级领导和社会各界市民的一致赞誉。我们的

城市整洁了、我们的城市干净了、我们的城市有序了、我们的城市亮丽了。这些成绩的获

得，汇聚着城市管理者坚持不懈的不懈努力、汇聚着环卫一线清洁工辛勤的汗水，这就是

全体环卫职工共同努力的结果。

当然，我们取得了一些成绩，但与组织的要求、群众的期望和社会的发展相比，还有

很大的差距和不足。我们的城市有先天的不足，发展滞后，基础设施差，城市管理工作跟

不上，给环卫清扫保洁工作带来极大的困难。这是客观存在的问题和原因。当然，也存在

我们的人员不能按时准点地上下班，清扫保洁质量不高，出勤不出力、三五群聚骗闲传的

问题。

环卫工作长效机制还没创建出来，揪的紧路整洁了，稍一收紧又回调，以后努力做到

检查不检查一个样就不好了，大家的工资不甩了，这就是最出色的。

大家认为我们管的太严，上级领导、广大市民认为我们管的太松，我们的城市不干净，

这就是我们的现实。这就是我们的现状。

二、进一步强化环卫管理工作，全面提高城市道路打扫清扫水平

固原要建设成为宁南区域中心城市，x年我们要创建自治区级卫生城市，按照自治区

王正伟主席的话：努力实现宁南山区“一年一小变、三年一大变、五年上台阶、十年新跨

越”的战略目标，如此宏伟的目标，对城市环境卫生清扫保洁质量必然有更高的要求。

我就建议我们严苛全面落实“一洗全天候清扫”制度，达至“五净、五并无”的建议，

全面提高初洗质量，严苛初扫时间，及时明淘宝、冲洗果皮箱，认真落实日常清扫制度，

努力做到清扫人员不乱党，监管人员诚巡查，确保“人员、时间、质量三妥当”。尤其就

是部分街道清洁工不严格遵守上班时间的问题较为轻微，清洁工存有责任，巡查管理人员

也存有责任。以后必须严打严格管理，严格管理重罚，除了个别路段使上级领导、政府门

户网站多次通报批评，打扫清扫质量长期上不去，巡查队必须尽快找到问题根源，彻底解

决。对工作态度端正、打扫清扫质量不好的我们必须加强奖励力度，提升奖励幅度，努力

做到官方、公平、公正，一把尺子量到底，只有通过严格管理重罚，固原就可以整洁干净，

这个城市整洁干净了，环卫工人就可以获得社会的普遍认可，环卫工人地位才可以一步一

步的下降，环卫工人就可以赢取更多的权益。

三、提高我们自身的素质、端正我们的工作态度、服从单位的管理

这次，我们崭新签下了多人，签下了合约，你就已经就是公用事业管理所的一名职工，

你就要保护这个行业的形象，顺从单位管理，具备猛烈的责任意识和团队精神，存有较好

的工作态度，工作积极主动，不消极怠工，敢于担负起工作重任。在我们工作当中大部分

清洁工搞的较好，当然，还存有一些不人与自然的声音，我给大家说一说。一就是乱倒垃

圾，二就是骂人。我想要大家必须轮转思索，如果你就是我该怎么做?这么多的人，没勤

政的纪律，如何管得好这支队伍?如果大家还想要稳步干活，还珍视这份工作，那就引以

为戒，有些人如果依旧我行我素，那就要严肃处理。期望大家以后讲文明语，行文明事，

搞文明人，不以善小而不为，不以恶小而为之，以文明言行影响身边人、身边事而做出积

极主动不懈努力。

四、在工作当中注意安全。

1、今年我们对全城路段分割了48个小组，也的定了副组长，期望大家能够二要履行

职责勤勉，管住自己组的人和事，搞好团结，干活不好工作，有事及时向队长汇报。

2、路中央的飘浮垃圾不要去追着捡，这是一项制度，大家长期去遵守。

3、和门店住户尽量不要出现负面冲突，一旦出现，及时向队长打电话。

4、在工作当中要注意自己的形象，不要顺带拿别人的东西。

5、在工作当中穿工作服。