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学校档案借（查）阅制度（共10篇）

目录

TOC\o1-1\h\u27888第一篇:学校档案借（查）阅制度 2

6674第二篇:学校领导班子工作制度 3

25159第三篇:学校控烟奖惩制度 3

13448第四篇:学校教职工矛盾纠纷调解制度 4

12308第五篇:学校控烟制度 8

19888第六篇:学校毒品预防教育制度 9

20109第七篇:学校集会及大型活动安全管理制度 10

24470第八篇:学校教科室校本研修制度 14

20366第九篇:学校学校印章管理制度 15

15515第十篇:学校会议制度 18

学校档案借（查）阅制度

一、我校教职工因工作需要查阅本处（室）有关档案可直接与档案管理人员联系查阅档案资料。

二、我校教职工以外人员查阅档案资料，必须持单位介绍信，经学校有关领导批准方能查阅。

三、凡需要复印的档案资料，必须经学校有关领导同意并严格履行复印登记手续，复印件应严格管理，不得遗失。

四、查阅档案资料，一般不得带出档案室，确因工作需要必须借出的，必须办理借阅登记手续。

五、借（查）阅档案的同志要注意保护档案，不得对案卷任意涂改、增删、划圈、打入、抽取、调换、污损、折角、拆散；不得查阅与所查问题无关的档案材料；摘抄档案内容必须经管理人员同意，违者追究责任。

六、借（查）阅档案材料者，必须履行借（查）阅登记手续，遵守档案室的各项规章制度。

七、借（查）阅档案者，应遵守国家保密法的规定，对档案内容不得泄露，违者视问题性质和情况给予处理。

学校领导班子工作制度

1、领导班子除开好各种例会外，要针对随时出现的问题，及时与主要领导研究解决。

2、领导班子成员各负一个部门的工作，按岗位责任要求，每月末对自己管辖的工作进行总结汇报，制定下月工作计划。

3、凡幼儿园的大事、难事、群众关心的热点事，要集体研究决定，按程序办理。

4、上级机关按排的重要工作和幼儿园的大事要齐抓共管，统一协调好各方面的力量，形成步调一致的局面。

5、各个部门领导要树立为保教工作服务的思想，推进保教质量的提高。

6、领导成员要牢固树立公仆意识，关心员工，服务员工，热情为员工排忧解难。

学校控烟奖惩制度

为了创造良好得无烟环境，培养学生健康的行为与习惯，保障广大师生身心健康，特制定本制度：

1、认真学习和贯彻关于禁烟的规定,在校园内做好禁烟的宣传工作。学校的教室、实验室、图书馆、阅览室、电脑室、会议室、教学区域等公共场所禁止吸烟，并设有醒目的禁烟标志。

2、任课教师严禁在教室内吸烟。教学区域内，任何场所均为无烟区，不放置烟具，不相互敬烟。抽查中如发现教职工违反上述规定扣10元/次。

3、教职工不得在校园内的公共活动场所吸烟。校园内禁止游烟，禁止乱丢烟蒂。抽查中如发现教职工违反上述规定扣20元/次。

4、学校设立吸烟室，凡吸烟者均到吸烟室吸烟，经教育不改者，给予相应的处罚。抽查中如发现教职工违反上述规定扣10元/次。

5、充分利用橱窗、黑板报、校园网等各种宣传工具宣传吸烟的危害。

6、开展“世界无烟日”宣传活动，鼓励和帮助吸烟者放弃香烟，选择健康的生活方式。人人遵守禁烟制度，争创无烟学校。

学校教职工矛盾纠纷调解制度

为了使校内可能出现的矛盾纠纷得到“及时发现、有效控制，妥善化解”，进一步加强我校的精神文明建设，加强对教职工的职业道德教育和法制教育，积极打造“平安校园”、“和谐校园”，确保教育教学各项工作的顺利开展，为学校的可持续发展提供有力保障，特制定《***学校教职工矛盾纠纷调解制度》。

一、调解领导小组

主任：z

成员：z

二、矛盾纠纷排查制度

认真做好老师的思想建设工作，利用政治学习时间，除对国家方针政策进行集中学习外，还要搜集案例对教职工进行职业道德教育和法制教育。增强法律意识，提高思想觉悟，使教职工能在相互融洽的关系中团结合作，理解支持。对教职工之间的矛盾纠纷进行调解，采取召开民主生活会，个别谈心等方式把矛盾纠纷处理在萌芽状态。

利用家长会、家长委员会、家访等形式积极向家长宣传学校教育，争取家长及社会人士对教育的支持，创“家长放心，人民满意”的品牌学校。

妥善处理校园周边关系，教育好学生不损坏周边学校的设施设备，不损害群众利益。虚心听邓周边群众的意见和建议。如周边环境中存在对学校校产和师生安全极大隐患的人事，要时刻提高警惕，不能解决的及时报告上级部门和公安机关。

三、重点疑难纠纷报告制度

对发生多次或重大纠纷不能妥善解决的，要及时报告有关部门进行解决，报告要做到及时，真实，逐级上报。每次情况的调查和协调要做好记录，以备上级部门参考和检查。调查情况必须有当事人外的两人以上在场。

四、领导轮流值班制度

主要领导实行24小