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安全生产管理办法

安全生产管理办法

第一章总则

第一条为加强公司安全生产监督管理,确保全体人员生命和财产安全,

保证各项经营活动的顺利进行.依据《安全生产法》、《市安全生产条例》

等法律法规及公司安全管理制度规定,结合本单位实际。特制定本办法。

第二条本办法适用于公司及所属子公司范围安全生产管理工作。

第三条公司安全生产管理坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方

针，建立“谁主管、谁负责”及“党政同责、一岗双责”安全生产责任落

实体系。督促落实安全生产责任制，规范安全生产行为，确保生产安全。

第二章职责

第四条公司成立安全生产管理委员会，由董事长、总经理和副总经理

及下属公司负责人、各部门负责人组成。委员会办公室设在公司安全生产

部，配备专职人员负责安全生产工作的统筹协调、督导检查，推动和落实

工作。其主要职责是：

（一）安全生产委员会在上级主管部门下开展工作，是公司安全管理的

最高部门，对公司的安全生产起决策作用，公司内部重大安全活动等须经

安全生产委员会审批决定。

（二）认真贯彻落实安全生产方针、政策、相关法规、标准规范等相关

规定，确保本单位安全生产条件和正常的生产经营活动秩序。

（三）按照安全工作方针，审议公司的安全工作目标，定期分析和研究

安全生产现状，协调和指导公司安全工作。

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（四）定期召开会议，听取关于各部门和子公司阶段性安全工作报告，

年度安全技术措施计划和执行情况，以及年度工作总结和安全生产评比，

表彰方案。分析安全生产形势，对存在的重大安全问题和安全隐患作出整

改决定，并责成相关部门执行。

（五）整改重大隐患和加强安全管理。

（六）听取各类事故的调查处理情况，对内部重伤以上的工伤事故及责

任死亡事故作出事故处理决定。

（七）研究决定公司安全生产和劳动保护方面的奖惩，审查安全经费的

使用情况。

（八）按“四不放过”原则对事故进行调查处理责任追查和隐患整改。

第五条安全生产部门职责

公司安全生产部门负责对公司、全资子公司、自有资产及建设工程项

目安全生产实施综合监督管理，其主要职责为：

（一）负责公司安全体系建设，建立、建全安全管理制度及流程；

（二）负责公司年度安全工作方针、计划、目标的制订和实施，参与

考核公司各部门安全管理工作落实情况；

（三）建立和健全公司安全生产责任制，组织签订各项安全生产责任

书；

（四）调查、编制危险源辨识清单，配合相关部门制订重大危险源控

制措施，有针对性地制订生产安全事故应急救援预案，组织相关部门和人

员进行应急救援演练；

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（五）对公司安全办公、项目安全施工及安全生产进行监督、检查、

问责，发现问题督促有关部门即时整改，重大问题及时上报；

（六）组织公司安全定期检查和专项检查。落实事故隐患整改制度，

协助和督促相关责任单位对查出的隐患制订防范措施，检查隐患整改反馈

情况；

（七）定期组织召开安全生产会议，传达学习上级安全生产的文件精

神，分析不安全因素和危险源的控制情况；

（八）负责编制公司安全教育计划并监督落实；

（九）组织全体员工（包括子公司的员工）及新入职员工的安全教育

培训，配合相关部门进行安全技术规范、标准及规程的专业培训；

（十）组织对特种专业人员的安全技术培训和考核；

（十一）组织开展各类安全生产活动，总结交流安全生产经验，配合

工会做好员工的劳动保护工作；

（十二）负责公司各类安全事故的管理和统计工作；组织开展安全事

故调查，并拟定事故处理