- 1、本文档共130页,其中可免费阅读39页,需付费125金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
[中央]2024年生态环境部松辽流域生态环境监督管理局生态环境监测与科学研究中心招聘笔试历年典型考题及考点剖析附答案详解
卷I
一.参考题库(共250题)
1.传统的创新观念认为创新没有固定结构,不遵从规则和模式。想要成为创新者的人被告知要“跳出固有思维模式”,“尽情拓展思路,用与你的产品和服务毫不相关的东西做类比”。我们则主张一种截然不同的方法:在众所周知的框架内思考,不要跳出它的范围。人在专注于某个状况或问题的内部因素时,创造力才是最强的,通过对某个特定的创新任务进行界定,之后对其外延加以封闭,由此,我们大多数人才可能会更具持久的创造力。
这段文字意在说明:
A.专注是提升创造力的重要影
您可能关注的文档
- [中央]2024年司法部部分京内直属单位招聘应届生 笔试历年典型考题及考点剖析附答案详解.doc
- [中央]2024年商务部中国国际经济技术交流中心招聘 笔试历年典型考题及考点剖析附答案详解.doc
- [中央]2024年商务部国际商报社招聘 笔试历年典型考题及考点剖析附答案详解.doc
- [中央]2024年商务部国际经济合作事务局面向社会招聘 笔试历年典型考题及考点剖析附答案详解.doc
- [中央]2024年商务部投资促进事务局招聘13人 笔试历年典型考题及考点剖析附答案详解.doc
- [中央]2024年商务部配额许可证事务局招聘15人 笔试历年典型考题及考点剖析附答案详解.doc
- [中央]2024年国家京剧院招聘毕业生 笔试历年典型考题及考点剖析附答案详解.doc
- [中央]2024年国家体育总局反兴奋剂中心招聘 笔试历年典型考题及考点剖析附答案详解.doc
- [中央]2024年国家体育总局运动医学研究所招聘社会在职人员 笔试历年典型考题及考点剖析附答案详解.doc
- [中央]2024年国家医疗保障局大数据中心招聘应届生 笔试历年典型考题及考点剖析附答案详解.doc
文档评论(0)