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“十四五”时期安徽省亳州市农村劳动力转移就业发展主要指标

拓宽农村劳动力外出就业渠道。全面落实援企稳岗政策，加大对住宿餐饮、批发零售等行业的政策扶持，大力发展生活服务业、劳动密集型产业，支持企业吸纳农村劳动力就业，支持农民工从事直播销售、网约配送等新就业形态增加收入，多渠道灵活就业。持续开展“春风行动”，举办农民工专场招聘会。深化跨省劳务协作，引导富余劳动力向省外转移就业，开展多层次、多形式的省内劳务对接，推进农村劳动力省内转移就业。持续开展农村劳动力转移就业监测分析，破解供需两端信息不对称问题。

相关行业报告参考《中国就业服务行业发展深度研究与投资趋势分析报告（2022-2029年）》

促进农村劳动力就地就近就业。依托县域经济、乡村产业、扶持劳动密集型中小企业发展，创造更多适合农村劳动力的就业机会，推进农村劳动力就地就近转移就业。加大以工代赈实施力度，各类基础设施建设优先吸纳当地农村劳动力就业。建设农村劳动力转移就业示范县和示范基地，创造更多适合农民工就业机会，促进农民工和引导受灾群众就地就近转移就业。支持发展特色种养殖业、农产品深加工和物流、乡村休闲旅游等产业，吸纳农村劳动力就地就近就业。

加快农业转移人口市民化。深化户籍制度改革，推动稳定就业居住的农业转移人口率先落户城镇，促进农业转移人口举家进城落户。完善居住证制度，引导农业转移人口就地就近市民化。以住房保障、医疗、子女教育、社会保障等为重点，逐步实现农村转移人口平等享有城镇基本公共服务。切实提升农民就业创业能力，推动农业转移人口向现代产业工人转变。依法保障进城落户农民承包地、宅基地、集体资产等权益，探索农户“三权”市场化退出机制和配套政策。