实习生保密协议范文2024年通用.docx

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实习生保密协议范文2024年通用

合同编号:__________

地址:

联系电话:

联系人:

性别:

身份证号:

联系电话:

联系地址:

鉴于甲方是一家拥有丰富技术成果和商业秘密的企业,乙方愿意加入甲方实习,为保护双方合法权益,经甲乙双方友好协商,特订立本保密协议。

第一条保密义务

1.1乙方在实习期间及实习结束后,对甲方的技术秘密、商业秘密和其他不宜公开的信息予以严格保密。保密信息包括但不限于:

(1)技术信息:技术方案、技术成果、研发资料、试验数据、工艺流程、配方、设计图纸等;

(2)经营信息:经营计划、市场策略、客户名单、招投标文件、财务报表等;

(3)其他信息:甲方的内部管理制度、知识产权、未公开的财务数据等。

1.2乙方不得将保密信息泄露给第三方,亦不得用于与甲方业务竞争的目的。

1.3乙方在实习期间,不得以任何形式复制、传播、披露或利用甲方的保密信息。

第二条保密期限

2.1本协议项下的保密义务自双方签署之日起生效,至乙方一个实习项目结束之日止。

2.2如果乙方在实习期间或实习结束后违反了本协议的保密义务,则保密义务将继续有效,直至乙方完全履行保密义务。

第三条违约责任

3.1如乙方违反本协议的保密义务,甲方有权要求乙方立即停止违约行为,并承担相应的违约责任。

3.2乙方同意,如因其违约行为给甲方造成经济损失的,乙方应承担赔偿责任,赔偿金额包括但不限于甲方实际损失、律师费、诉讼费等。

第四条争议解决

4.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

4.2凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。

第五条其他条款

5.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

5.2本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(盖章):

乙方(签字):

签订日期:__________

多方为主导时的,附件条款及说明

一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明

1.甲方额外权利和义务

(1)为乙方提供实习期间的工作指导和培训;

(2)确保乙方的实习内容符合乙方的专业方向和职业规划;

(3)为乙方提供实习期间所需的工作条件和设施;

(4)对乙方在实习期间的表现进行评价,并为乙方提供实习证明。

2.甲方对乙方的激励措施

(1)为乙方提供一定的实习补贴或报酬;

(2)对表现优异的乙方给予就业机会或推荐信;

(3)为乙方提供职业发展和技能提升的机会。

二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明

1.乙方额外权利和义务

(1)按照甲方的要求,完成实习任务,并遵守甲方的规章制度;

(2)尊重甲方的知识产权,不得擅自使用甲方的商标、专利等技术成果;

(3)不得以实习生的身份参加与甲方业务竞争的企业或项目。

2.乙方对甲方的激励措施

(1)主动向甲方提供有关实习成果和经验的分享;

(2)积极参与甲方的技术创新和项目开发;

(3)在实习期间保持与甲方的良好沟通,及时反馈实习情况和需求。

三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明

1.第三方中介的义务和责任

(1)负责为甲方和乙方提供对接服务,协助双方签订实习协议;

(2)对甲乙双方的资质进行审核,确保双方符合实习协议的要求;

(3)为甲方和乙方提供咨询服务,协助解决实习过程中的问题;

(4)对甲方和乙方的信息进行保密,不得泄露给其他无关方。

2.第三方中介的激励措施

(1)为甲方和乙方提供免费的咨询服务和支持;

(2)为甲方和乙方提供一定的佣金或报酬;

(3)为甲方和乙方提供实习项目的推荐和信息分享。

一、附件列表:

1.实习生简历

2.实习计划和目标

3.实习评价表

4.保密协议

5.知识产权声明

6.实习证明

7.实习生工作记录

8.实习生考勤记录

9.实习生培训资料

10.实习生福利和激励政策

二、违约行为及认定:

1.泄露保密信息:未经许可向第三方披露或泄露任何保密信息。

2.未履行保密义务:未按照协议要求对保密信息进行保密。

4.侵犯知识产权:未经许可使用甲方的商标、专利等技术成果。

5.违反法律法规:违反相关法律法规的行为。

三、法律名词及解释:

1.保密信息:技术秘密、商业秘密和其他不宜公开的信息。

2.实习期间:双方约定的乙方在甲方实习的时间段。

3.知识产权:包括但不限于专利、商标、著作权等。

4.违约行为:违反协议约定的行为。

5.赔偿责任:因违约行为所需承担的赔偿责任。

四、执行中遇到的问题及解决办法:

1.实习生泄露保密信息:立即要求停止违约行为,并采取补救措施,如报警或法律诉讼。

3.实习生侵犯知识产权:立即要求停止违约行为,并采取补救措施,如删除侵权内容,公开道歉等。

4.实习生违反法律法规:立即要求停止违约行为,并采取补救措施,如报告相关部门,配合调查等。

五、所有应用场

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