- 1、本文档共25页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
医院综合目标管理责任制考核标准
医院综合目标管理责任制考核标准
一票否决考核项目
1、社会治安综合治理出现重大问题;
2、发生重大安全事故;
3、违反计划生育政策;
4、发生严重违反职业道德行为的事件或被重要媒体曝光产生重大不良影响者事件.
5、发生严重违法违纪案件.
综合考核项目
一领导管理与精神文明考核标准260分
评分结果
项目指标内容考核办法分值评分标准备注
扣分实得分
领导班子查党委支部和行政工作计划及总1.无工作计划及总结扣2分.
领分工明确,结、计划任务分解和完成情况.查有2.计划任务未分解,责任未落
导责任落实.关资料,抽查二项任务完成情况.10实扣3分.
与3.计划任务未完成
管扣1-5分.
理领导班子定期召开党委支部及院站、所、校
140团结协作,长办公会议,对单位干部任免、人事重大问题不上会酌情
10
分重大问题调动、财务管理等重大问题集体讨扣1-10分.
集体决策.论决定.查会议记录.
评分结果
项目指标内容考核办法分值评分标准备注
扣分实得分
领1.查看单位办公会、院周会、党委支部1.制度不健全扣2分,制度未落
导实扣2分.
加强制度化、科学化会、科主任会议记录.
与2.未及时修订和完善制度扣2-
管理,有健全的会议2.抽查行政查房记录.非医院单位查领15
管4分.
理制度并落实.导现场办公解决问题记录,并跟踪二项3.无行政查房现场办公记录扣3
140决议落实情况分,决议未落实扣4分.
分
1、文件不规范1份扣1分.
1.每季度从各单位上报的公文随机抽2、文件不按规定存放、销毁
1、文件管理严格,查1份扣1—2分.
公文质量符合要求.3、收发文办理程序不规范扣1
2.实地查看单位收文、发文办理及文文
2、加强信息工作,
文档评论(0)