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群监工作管理制度
为了加强我矿安全检查力度,树立“安全第一,预防为主”的指导思想,确实做到安全生产,坚决做到不安全不生产,隐患不排除不生产的思想,严格执行煤矿三大规程,反“三违”,按照质量标准化标准,以质量保安全,以安全促生产,确保全年各项安全生产指标的顺利实现。结合我矿实际,特制定以下管理制度:
一、成立群监小组
组长:王桂峰
副组长:武海龙冯海明
成员:宋根贵宋福贵高瑞平陈玉照周挥生
李星星尚振斌杨贵全葛亚平
二、工作职责
组长。负责群监工作的全面指导,将群监工作顺利地开展。
副组长。负责群监工作监督和检查,并对群监员工作进行定期考核。每月负责组织检查一次,检查结束后组织检查会议,在会议上对检查情况进行考核,考核情况按照有关规定进行奖惩。
成员。各成员负责各生产班组安全监察工作,发现隐患及时汇报,并及时向当班队长说明情况,积极配合处理隐患。
各成员必须认真负责,如实汇报当班井下安全情况,每班升井后填写《隐患排查治理验收表》,并负责落实隐患整改治理情况。
三、工作要求
一、群监员下井前必须到安检站登记,并将准备好自己下井所需要的工具。
二、群监员上岗后,对所在工作场所的安全情况进行检查,对发现的安全隐患及时处理。
三、在工作中如发现安全隐患,迅速向跟班领导或班组长汇报,并及时督促整改,升井后及时向安检站汇报。
四、群监员如有事请假,必须及时向安检站汇报并报出顶岗人员,杜绝空班漏检的现象发生。
五、群监员升井后,要及时到安检站认真填写隐患记录。
六、群监员每月上岗次数不得少于____次,连续____个月达不到要求的取消群监员资格。
七、群监员每月制止“三违”人员,不低于____人次。
八、群监员每季提安全合理化建议不少于10条。
九、以上制度必须严格执行,否则取消群监员资格。
四、奖惩
为切实加强群众安全管理工作,进一步加大群众安全监督检查力度,加强对群监员的管理,特制定本办法。
一、奖励办法
1、群监员每月上岗不少于____个班,汇报实质性问题不少于10条,提安全合理化建议不少于3条。
2、群监员所在班组杜绝“三违”现象。
3、群监员本人无违章现象。
4、群监员在班组安全生产方面做出优异成绩。
5、根据上述条件,表现好的或有特殊贡献的给予半个月、一个月或两个月的奖励。
二、处罚办法
1、群监员达不到规定的上岗班数和汇报次数,连续____个月的取消其群监员资格。
2、群监员所在班组出现“三违”人员____人次者,视情节轻重,给予相应的处罚。
3、群监员本人出现“三违”者,每次罚款半个月工资,出现两次的取消其群监员资格。
群监工作管理制度(二)
为进一步加强群监工作管理,强化群监员安全责任意识,提升群监安全管理水平,更好的发挥好群监组织在安全生产中的监督检查作用,根据河南永华能源有限公司二矿群监工作建设管理要求,结合我队实际情况,经队务会研究,特制定《永华二矿巷修队群监工作管理制度》,望遵照执行。
____年____月____日
巷修队群监会工作制度
一、向职工宣传__安全生产方针和有关劳动保护的法律法规、政策,监督行政贯彻执行;对职工进行安全思想、安全知识和遵章守纪教育。
二、负责收集有关安全生产的意见、建议,及时将意见、建议以及解决问题的办法向有关部门反馈,并督促落实。
三、对安全生产中安全卫生和劳动保护不符合规定的,提出意见并督促改进。
四、经常向上级工会安全生产劳动保护部门汇报工作,反映情况。
五、独立开展安全检查和职业卫生检查活动,发现违章指挥,及时予以制止;发现重大隐患和职业危害,及时提出解决问题的办法和建议;危及职工生命安全时,迅速组织职工撤离现场;每季度至少组织一次群监员和职工代表参加的安全检查活动。
六、接到群监组汇报出现的安全生产事故后,要立即组织人员查清原因,划分类别,按照“三不放过”的原则,参加事故和职业危害的调查、分析、处理工作。对造成重大事故的主要责任者,及时提出处理建议。
七、监督和协助行政落实好安全责任制。对职代会审议通过的安全提案落实,严格履行监督检查权。
八、发挥好群监接待站、群监员、女职工委员会和家属协管组织的作用,做好“三违”人员的帮教工作,协助行政搞好安全管理工作。
九、建立健全各项群监工作管理制度,加强对基层单位群监组工作开展情况的检查考核工作,不断提高群监工作的水平。
十、群监会成员要有高度的安全责任感,坚持原则,敢抓敢管,以身作则,率先垂范,努力营造安全生产良好氛围。
巷修队群监组工作制度
一、各基层群监组受矿群监会领导,在群监会统一组织下开展群众性安全监督检查工作,督促协助本单位搞好安全生产。
二、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法规及矿山各项规章制度,刻苦钻研业务技术,积极参加群监会组织的各项群监活动,保质保量完成群监会安排的工作
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