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上海乡村教师合同3篇

篇1

上海乡村教师合同范本

一、甲方:（单位名称）（以下简称“甲方”）法定代表人:地址:联系电话:传真:邮编:

乙方:（个人姓名）（以下简称“乙方”）身份证号码:地址:联系电话:邮编:

二、甲方雇佣乙方从事乡村教师工作，乙方应按照国家有关规定和教育行政部门规定，认真履行教育教学任务，积极教书育人。

三、甲方应为乙方提供相应的教学条件，包括教学场所、教学设备等，并按时足额支付乙方的工资。

四、乙方应严格遵守国家法律法规和学校规章制度，认真履行工作职责，热爱岗位，勤勉工作。

五、乙方应定期参加学校组织的各类培训活动，不断提高教育教学水平，积极配合学校教育教学工作。

六、乙方应对学生负责，尊重学生个性，关心学生全面发展，不得对学生进行体罚或者侮辱。

七、乙方应维护学校形象，不得在公共场所或网络上发表有损学校声誉的言论，不得从事与教育教学无关的活动。

八、乙方应妥善保管学校财产，不得挪用、侵占学校财产，不得收受任何形式的回扣或礼金。

九、乙方应保守学生和学校的秘密，不得将学生和学校的信息泄露给外界，不得利用学生和学校的信息谋取私利。

十、乙方应妥善保护学生身心健康，不得传播不良信息，不得教唆学生从事违法犯罪活动。

十一、本合同有效期为（一年），期满后双方可以续签。如有违反本合同规定的情况，甲方有权解除合同。

十二、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，自合同签订之日起生效。

甲方（单位名称）：乙方（个人姓名）：

年月日年月日

以上内容为上海乡村教师合同范本，甲方和乙方如有不同意见可在签订前进行修改。愿合作愉快，共同致力于教育事业的发展。

篇2

上海乡村教师合同

一、合同双方

甲方：上海市教育局

乙方：乡村教师

二、合同内容

1.乙方经过上海市教育局选拔考核，并被确定为乡村教师，与甲方签订本合同。

2.乙方将在上海市的乡村学校从事教育工作，履行教师职责，提高学生的教育水平。

3.乙方工作地点为乡村学校，工作时间按照学校规定执行，需服从学校安排。

4.乙方须遵守国家有关教育法律法规，严格遵守教师职业操守，维护教师形象。

5.乙方要积极投身于乡村教育事业，为乡村学生提供优质的教育资源和服务。

6.甲方应提供相应的培训资源和支持，帮助乙方提高教学水平和专业技能。

7.甲乙双方可根据需要签订相应的补充协议，明确双方责任与义务。

8.本合同为期一年，到期后双方如无异议可续签。

三、合同解除

1.乙方在合同期间内，如有不遵守合同约定、不履行职责、严重违法违纪等行为，甲方有权解除合同。

2.乙方如有特殊情况需要解除合同，需提前30天书面通知甲方，并提供详细理由。

四、其他事项

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

3.本合同自签订之日起生效。

以上为上海乡村教师合同内容，甲乙双方如遵守合同约定，共同致力于乡村教育发展，提高乡村学生的教育水平。愿双方携手合作，共同努力，为乡村教育事业贡献力量。

篇3

上海乡村教师合同

随着经济的快速发展和城市化进程的加速推进，上海乡村教师合同成为社会关注的焦点之一。乡村教师是农村教育事业中的重要力量，他们肩负着培养未来的责任，但在面临着不少困难和挑战。如何吸引优秀教师前往农村教学，并保障他们的权益，是当前亟待解决的问题之一。

一、背景介绍

上海作为中国的经济中心城市，城市人口众多，而农村人口相对较少。这导致了在上海农村地区的教师资源相对匮乏。尤其是优秀教师更是稀缺，很多乡村教师面临着工作条件差、薪资待遇低等问题。因此，为了改善农村教师的工作环境和待遇，上海乡村教师合同制度应运而生。

二、合同内容

上海乡村教师合同是指乡村教师与当地政府或学校签订的一种劳动合同，合同内容包括工作时间、工资待遇、福利保障、培训机会等。乡村教师通过签订合同，可以获得更加稳定的工作环境和待遇，提高工作积极性和教育质量。

1.工作时间：根据国家相关规定，上海乡村教师的工作时间一般为每周40小时，具体安排由当地政府或学校根据实际情况制定。合同明确规定工作日和休息日安排，保障乡村教师的工作和休息权益。

2.工资待遇：上海乡村教师的工资待遇一般比城市教师略低，但相对稳定。合同规定乡村教师的工资标准和发放时间，保障其基本生活需求。同时，合同还规定了乡村教师的绩效考核和奖惩机制，激励其提高教学水平。

3.福利保障：上海乡村教师合同规定了乡村教师的福利保障，包括社会保险、医疗保险、