2024版长期聘用合同.docx

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合同编号:__________

甲方(用人单位):__________

地址:__________

联系电话:__________

乙方(员工):__________

身份证号码:__________

通讯地址:__________

联系电话:__________

鉴于甲方为乙方提供就业机会,乙方愿意在甲方的指导下,尽其所能为甲方提供劳动;

双方经充分协商,达成一致,特订立本合同,以便共同遵守。

第一条合同期限

1.1本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日止,期限为____年。

1.2如双方同意续签,应于合同到期前____个月书面协商一致,并签订新的合同。

第二条工作内容

2.1乙方同意按照甲方的要求,担任____职位,负责____工作。

2.2乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和调度,认真履行工作职责。

第三条劳动报酬

3.1乙方月工资为人民币(大写):____元整(小写):____元。

3.2甲方应按时足额支付乙方工资,不得拖欠。

3.3乙方享受国家规定的福利待遇,包括但不限于社会保险、公积金等。

第四条工作时间和休息休假

4.1乙方每周工作____天,每天工作____小时。

4.2乙方享有国家法定的节假日休息权利。

4.3乙方加班时,甲方应按照国家规定支付加班费。

第五条保密义务

5.1乙方同意在合同期间和解除合同后一年内,保守甲方的商业秘密、技术秘密等。

5.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任。

第六条解除和终止合同

6.1在合同期间,任何一方均有权提前解除合同,但应提前____天通知对方。

6.2乙方同意在解除或终止合同时,向甲方办理工作交接手续。

6.3解除或终止合同后,甲方应支付乙方相应的经济补偿,具体标准按照国家规定执行。

第七条争议解决

7.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。

7.2如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第八条其他

8.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。

8.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(用人单位):__________

乙方(员工):__________

签订日期:____年____月____日

多方为主导时的,附件条款及说明

一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明

1、甲方主导的条款1:岗位调整

甲方根据公司需要,有权调整乙方的岗位和工作内容。乙方应积极服从甲方的安排,不得无故拒绝。

说明:此条款旨在保证甲方在业务发展需要时,能够灵活调整人员配置,提高工作效率。乙方在签订合同时应充分了解并接受这一条款,以确保双方的利益。

2、甲方主导的条款2:培训和学习

甲方有权要求乙方参加公司组织的培训和学习,以提高乙方的工作技能和业务水平。乙方应积极配合,不得无故缺席。

说明:此条款旨在提升乙方的工作能力,促进个人与公司的共同发展。乙方在签订合同时应明确了解这一义务,以确保双方的共同利益。

二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明

1、乙方主导的条款1:劳动保护

乙方有权要求甲方提供符合国家标准的劳动保护设施和用品。如甲方未能提供,乙方有权拒绝从事可能导致安全事故的工作。

说明:此条款旨在保障乙方的生命安全和身体健康,乙方在签订合同时应明确了解自己的权益,并在工作中积极维护自己的合法权益。

2、乙方主导的条款2:休假权益

乙方有权根据国家规定和甲方规章制度,享受带薪年假、病假、产假、陪产假等各种休假。甲方不得无故扣除乙方工资。

说明:此条款旨在保障乙方的休假权益,乙方在签订合同时应充分了解自己的休假权益,并合理安排工作和生活。

三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明

1、第三方中介的条款1:信息披露

甲方和乙方同意向第三方中介披露与本合同有关的真实、完整、准确的信息。第三方中介应保密双方提供的信息,不得泄露给无关第三方。

说明:此条款旨在确保第三方中介在协助双方履行合同时,能够全面了解合同内容,确保合同的顺利执行。同时,第三方中介有义务保护双方的隐私权益。

2、第三方中介的条款2:服务费用

甲方和乙方同意按照约定的标准和方式支付第三方中介的服务费用。如一方未按约定支付,另一方有权追究其违约责任。

说明:此条款旨在明确双方支付第三方中介服务费用的义务,确保中介服务的顺利进行。乙方在签订合同时应了解服务费用的相关事宜,确保合同的履行。

一、附件列表:

1.甲方公司规章制度

2.乙方个人简历

3.社会保险缴纳证明

4.公积金缴纳证明

5.培训和学习资料

6.工作交接清单

7.第三方中介服务协议

二、违约行为及认定:

1.甲方违约行为:

未按时支付工资

未提供劳动保护设施

单方面调整乙方岗位未经同意

2.乙方违约行为:

未按要求参加培训和学习

未提供真实个人信息

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