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6S推进手册
(-讨论稿-)
文件编号:
版本号:
受控状态:
持有者:
编制:综合办
审批:
芜湖翔丽模具塑胶
公布7月日实施:7月日
前言
人,全部是有理想。
企业职员理想,莫过于有良好工作环境、友好融洽管理气氛。6S凭借造就安全、明朗、舒适工作环境,激发职员团体意识,提升职员真、善、美品质,从而塑造企业良好形象,实现共同梦想。
为适应“芜湖翔丽”长远发展,企业决定广泛开展6S管理。为有效推进6S活动,让全体职员切实了解6S涵义、目标、作用、推进步骤及其要领,企业6S管理推进小组特组织编写本手册。热忱期望广大职员能够对该手册勤学习,深领会,常行动,并循序渐进、持之以恒,不停规范自己日常工作行为,促进企业6S活动从“形式化”走向“行事化”,最终向“习惯化”演变,以达成企业和职员同时成长,企业“永续经营”目标。
目录
第一部分6S概述
一、6S是企业管理基础-------------------------------------(6)
1、品质
2、成本
3、纳期
4、服务
5、技术
6、管理
二、6S定义和目标-----------------------------------------(6)
1、整理
2、整理
3、清扫
4、清洁
5、素养
6、安全
三、6S方针、目标和效用-----------------------------------(7)
1、推行方针
2、八大目标
3、四个满意
四、6S之间关系-------------------------------------------(9)
五、6S和其它活动关系-------------------------------------(9)
第二部分6S推进体系
一、6S推进步骤------------------------------------------(10)
1、成立6S推进组织
2、确定推行方针及目标
3、确定推进计划及实施措施
4、培训教育
5、宣传造势
6、局部推进
7、全方面推进
8、巡回诊疗和评定
二、6S推进要领------------------------------------------(12)
1、整理推进要领
2、整理推进要领
3、清扫推进要领
4、清洁推进要领
5、素养推进要领
6、安全推进要领
三、6S推行标准------------------------------------------(15)
1、企业6S实施标准
2、生产区域6S活动标准
3、办公区域6S活动标准
4、仓库6S活动标准
5、生产现场定置标准
6、作业区6S评分标准
7、办公区6S评分标准
8、“要”和“不要”物品判定标准
四、相关方责任---------------------------------------------(36)
1、职员在6S推进活动中责任
2、主管在6S推进活动中责任
3、推进小组在6S推进活动中责任
五、常见方法-----------------------------------------------(37)
1、开展五分钟/十分钟6S活动
2、红牌作战
3、目视管理
4、班前会制度
5、样板区6S推进
六、6S考评评选--------------------------------------------(43)
1、考评评选措施
2、6S活动整改方法表
第三部分连续改善
一、什么是连续改善-----------------------------------------(45)
二、遵照PDCA/SDCA循环-------------------------------------(45)
三、遵照连续改善五条“黄金”法则---------------------------(45)
四、实施连续改善时应遵照标准-----------------------------(46)
五、使职员在连续改善活动中产生自律性方法-----------------(46)
编后语
第一部分6S概述
一、6S是企业管理基础
作为企业,实施优质管理,发明最大利润和社会效益是一个永恒目标。而优质管理具体来说,就是Q(quality:品质)、C(cost:成本)、D(delivery:纳期)、S(service:服务)、T(technology:技术)、M(management:管理)方面有独到之处。其中:
1、Q(品质):指产品性能价格比高低,是产品固有特征。好品质是用户信赖基础,6S能确保生产过程标准化、规范化,为好品质打下坚实基础。
2、C(成本):伴随产品成熟,成本趋向稳定。相同品质
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