考勤管理规定样本.docVIP

考勤管理要求

（一）作息时间

1、企业实施八小时工作制，具体时间安排以下：

秋、冬季早晨：8:00—12:00下午：13:0０—17:00

春、夏季早晨：8:00—12:00下午：13:3０—17:30

2、企业实施每七天六天工作制，星期天休息。

3、作息时间按季节调整，到时行政人事部将提前通知。

（二）考勤管理

1、企业实施信息化考勤管理。企业在前台设置指纹考勤机。行政人事部做好考勤统计汇总统计和监督工作。月末汇总后统一公布考勤结果，职员若发觉公布考勤结果和本人考勤有误，可到行政人事部查对，指犯错误地方，并提供有力证据，若提供证据不足，行政人事部可拒绝更正；

2、企业职员除总经理可免打卡外，其它职员上下班必需打卡，天天两次，早上班和下午下班各打卡一次。

3、因公出差无法正常上（下）班打卡，必需填写出差申请单，经部门领导签字确定，总经理同意后，可免予打卡；因公市区办事，无法正常上（下）班打卡，必需填写外出登记单，注明办事内容和出去时间，返回后立即补上回来时间，但必需通知行政人事部；（特殊情况当初不能填写外出登记单，事后第一时间须立即补办外出登记单），并经部门责任人签核确定，总经理签批后，由行政人事部备存，对不立即补办，一律按旷工处理。

3、项目部全部职员考勤，必需和企业考勤一致。因工作需要同时在工地和企业上班职员，分别由工地和企业双方考勤，月末两段考勤汇总作