2024实习期员工劳动合同.docx

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（实习生）：__________

身份证号：__________

联系电话：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方实习期间的相关事项达成如下协议：

一、实习岗位及内容

1.乙方实习岗位为：__________

2.乙方实习内容为：__________

3.实习期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、实习待遇

1.甲方按照实习协议约定，向乙方支付实习期间的生活补助，标准为人民币____元/月。

2.乙方在实习期间，由甲方提供必要的办公条件及培训机会。

3.乙方在实习期间，需遵守甲方内部管理制度，服从甲方工作安排。

三、实习成果归属

1.乙方在实习期间所形成的任何成果，包括但不限于发明创造、技术改进、作品等，均属于甲方所有。

2.乙方在实习期间所使用的甲方技术和商业秘密，负有保密义务，未经甲方同意，不得泄露给第三方。

四、实习期间的管理

1.甲方应指定专人负责乙方实习期间的工作指导和监督。

2.乙方应遵守甲方的作息时间，按时上下班，不得迟到早退。

3.乙方在实习期间，如有违反甲方的规章制度，甲方有权根据实际情况给予相应的处理。

五、实习期满后的去向

1.实习期满后，如乙方表现优秀，甲方有权根据岗位需求与乙方签订正式劳动合同。

2.实习期满后，乙方自主选择去向，甲方尊重乙方的决定。

六、违约责任

1.甲乙双方违反本协议的，应承担相应的违约责任。

2.乙方在实习期间，如有违法行为，甲方有权解除实习协议，并追究乙方的法律责任。

七、争议解决

1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（实习生）：__________

签订日期：____年__月__日

多方为主导时的，附件条款及说明

一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明

1.1甲方有权根据实际工作需要，调整乙方的实习岗位和工作内容。

说明：甲方根据业务发展和实习生个人能力，适时调整实习岗位和工作内容，以保证实习效果和乙方的职业发展。

1.2甲方有权根据实际情况，终止或解除本协议。

说明：在乙方违反甲方规章制度、严重失职或出现其他合同约定的解除情形时，甲方有权终止或解除本协议。

1.3甲方应按照约定向乙方支付实习期间的生活补助，如甲方延迟支付，应支付延迟支付期间的利息。

说明：甲方按时支付实习生活补助，确保乙方的基本生活需求。若甲方延迟支付，应承担延迟支付期间的利息，以弥补乙方因延迟支付而产生的损失。

二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明

2.1乙方有权在实习期间，参加甲方提供的培训和锻炼活动。

说明：乙方充分利用实习机会，提升自身能力，为今后的职业生涯奠定基础。

2.2乙方有权在实习期间，向甲方提出工作建议和意见。

说明：乙方积极参与甲方工作，提出建设性意见和建议，促进甲方业务发展。

2.3乙方在实习期间，应遵守国家法律法规和甲方规章制度，不得违法乱纪。

说明：乙方严格遵守国家法律法规和甲方规章制度，确保实习期间的各项工作合法合规。

三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明

3.1甲方应与第三方中介签订合作协议，明确双方的权利和义务。

说明：为确保实习生的来源质量和中介的服务质量，甲方与中介签订合作协议，明确双方的权利和义务。

3.2第三方中介应按照甲方的要求，提供符合资质的实习生。

说明：中介负责提供具备一定资质和能力的实习生，以满足甲方的业务需求。

3.3第三方中介应承担乙方的社会保险和公积金等相关费用。

说明：中介为乙方缴纳社会保险和公积金，保障乙方的合法权益。

3.4第三方中介应负责乙方的日常管理和指导，确保乙方的实习效果。

说明：中介对乙方进行日常管理和指导，确保乙方的实习质量和成长。

3.5甲方应按照约定向中介支付乙方实习期间的相关费用。

说明：甲方按照合作协议的约定，向中介支付乙方的实习费用，包括生活补助、管理费用等。

3.6如乙方在实习期间出现纠纷，甲方有权要求中介承担相应责任。

说明：在乙方实习期间出现纠纷时，甲方有权要求中介承担相应的法律责任，以维护甲方的合法权益。

本附件条款及说明旨在明确各方在实习期间的权利和义务，保障甲乙双方的合法权益，促进实习工作的顺利进行。如在实习期间出现未尽事宜，各方应友好协商解决。