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外卖员劳务雇佣合同范例

合同编号：__________

甲方（雇佣方）：__________

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

乙方（受雇方）：__________

身份证号码：__________

地址：__________

联系电话：__________

第一条劳务内容

1.1乙方作为甲方外卖员，主要职责为配送甲方订单至客户指定地点，并提供优质服务。

1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按照甲方的要求完成工作任务。

第二条劳务期限

2.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2除非一方提前终止本合同，否则本合同到期后自动续约一年。

第三条劳务报酬

3.1乙方配送每单外卖，甲方支付人民币____元作为报酬。

3.2乙方在合同期间享受国家法定节假日补贴及甲方规定的其他福利待遇。

3.3乙方应按甲方规定的时间和方式领取报酬，如有特殊情况需提前领取，应向甲方提出申请，甲方视情况予以批准。

第四条工作条件和保障

4.1甲方为乙方提供合法、安全的工作环境，保障乙方的人身安全。

4.2甲方为乙方提供必要的配送工具和培训，确保乙方能够胜任工作。

4.3甲方应按照国家法律法规为乙方缴纳社会保险，保障乙方的合法权益。

第五条保密条款

5.1乙方在合同期间及合同终止后，不得泄露甲方商业秘密、客户信息等机密资料。

5.2乙方违反本条款的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的损失。

第六条违约责任

6.1甲方违反本合同的，乙方有权要求甲方承担违约责任，并赔偿因此给乙方造成的损失。

6.2乙方违反本合同的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的损失。

第七条争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条其他约定

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（雇佣方）：__________

乙方（受雇方）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方健康证明

3.乙方背景调查报告

4.甲方营业执照副本

5.甲方社会保险缴纳证明

6.甲方配送工具提供证明

7.双方签字盖章的合同正本

二、违约行为及认定：

1.甲方未按约定时间支付报酬：甲方应在乙方完成订单后____小时内支付报酬，超过该时间未支付的，视为违约。

2.甲方未提供合法、安全的工作环境：甲方未提供符合国家规定的工作环境，导致乙方人身安全的，视为违约。

3.甲方未按约定提供必要的配送工具和培训：甲方未提供必要的配送工具和培训，导致乙方无法正常工作的，视为违约。

4.乙方未按约定完成工作任务：乙方未按甲方要求的时间、地点完成订单的，视为违约。

5.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息等机密资料：乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密、客户信息等机密资料的，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.劳务雇佣合同：指甲方雇佣乙方提供劳务，乙方按甲方要求完成工作任务，甲方支付报酬的法律关系。

2.社会保险：指国家为保障劳动者合法权益，依法缴纳的养老、医疗、工伤、失业、生育等保险。

3.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。

4.违约责任：指一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担的法律责任。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.报酬支付问题：如甲方未按约定时间支付报酬，乙方可以与甲方沟通，要求甲方及时支付；沟通无果的，可以向劳动监察部门投诉。

2.工作环境问题：如甲方未提供合法、安全的工作环境，乙方可以与甲方沟通，要求甲方改善工作环境；沟通无果的，可以向相关部门举报。

3.工具和培训问题：如甲方未按约定提供必要的配送工具和培训，乙方可以与甲方沟通，要求甲方提供工具和培训；沟通无果的，可以向劳动监察部门投诉。

4.保密问题：如乙方泄露甲方商业秘密、客户信息等机密资料，甲方可以与乙方沟通，要求乙方停止泄露并承担违约责任；沟通无果的，可以向法院提起诉讼。

五、所有应用场景：

1.甲方为合法经营的餐饮企业，需要招聘外卖员配送订单。

2.乙方具备配送能力，愿意担任甲方外卖员，提供劳务。

3.甲方乙双方遵循平等自愿、诚实守信的原则，订立本合同。

4.本合同适用于其他类似的外卖配送业务场景。