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离退休干部会议制度

离退休干部会议制度

为加强离退休干部党建工作，坚持老干部政治待遇基本不变，待

遇略为从优的原则，不断满足老干部物质、文化、精神需求，提高为

老干部服务水平，特制定本制度。

一、组织好“离退休干部活动日”

每半年组织一次离退休干部集体活动日，离退休人员管理处与老

干部党支部具体安排落实。活动内容：政治，阅读文件。请一名局领

导参加活动，负责向离退休干部通报半年来有关情况，听取意见和建

议，解答提出的问题。

二、召开老干部座谈会

（一）每年春节前后，召开一次离退休干部迎春座谈会。

（二）为新办理退休手续的干部召开一次座谈会。

（三）九月初九“老年节”开展敬老活动。

三、走访慰问离退休干部

（一）每年春节前由局领导带队慰问离退休干部。

（二）离退休人员管理处要经常家访，及时解决问题。

（三）经常看望住院的离退休人员，病危、病重者，局领导要亲

自看望。

四、参加重要会议和重大节日庆祝、纪念活动

（一）组织离退休干部参加市里的一些重要会议，重大节日庆祝、

纪念活动。

（二）本委组织召开的一些重要会议，请离退休干部或代表参加。

五、不断添置文体活动用品，搞好老干部活动场所建设。

第二节生活服务

一、按时发放离退休人员规定享受的各项费用。

二、离退休人员的福利与局在职职工同等对待，对年老多病的同

志，要将福利送到家中。

三、做好离退休人员的医疗保健工作。组织好离休老干部参加县

局安排的每年一次健康体检；离退休人员因病住院或者转院治疗，离

退休管理人员要协助办理有关事宜。负责离休干部门诊医疗费的报销。

第三节离退休干部管理人员职责

一、学习贯彻有关离退休干部工作文件和规定，不断提高政策水

平。引导离退休人员，加强学习，弘扬正气，抵制邪教、迷信。

二、坚持以人为本，致力提高为老干部服务水平。努力使本局离

退休人员老有所养，老有所医，老有所乐，老有所为。

三、做好老干部信访接待工作，化解矛盾，促进信访工作规范化、

程序化。

四、了解掌握每位老干部思想动态和健康状况，有针对性地帮助。

离退休干部会议制度[篇2]

一、指导思想

第一条老干部是党的宝贵财富，是不能忽视的一支力量，关心照

顾好老干部是我们的出发点、落脚点，老干部工作人员的标准是：

“三心，四负责，二到位，一满意”即：三心：解决问题要有诚心，

听取意见要有耐心，对待老干部要有孝心。四负责：政治负责，生活

负责，生命负责，家属负责。二到位：政策到位，服务到位。一满意：

让老干部满意。

第二条要教育好广大干部对老干部充分尊重，多做敬老工作。树

立敬老、老的风尚。妥善照顾好老干部，使他们愉快的安度晚年。

二、政治待遇

第三条为保证离退休干部享受同级在职干部的政治待遇，对有关

重要文件，原

则上每月组织一次老干部阅读，对年老多病不能参加学习的老同

志，应提供相应的便利条件。

第四条按照有关规定，为不同级别的老干部订阅报刊、杂志。

第五条必要的会议和报告要组织老干部参加，县上组织的各项活

动，视老干部的身体状况，吸收老干部参加。

三、生活待遇

第六条医疗保健，老干部住院期间老干部局领导要去探望。

第七条文娱活动，购置老干部活动器械，如扑克、象棋等放在活

动室中供老干部娱乐之用，购置日常生活用书，供老干部阅读。

第八条生活困难补助，离休老干部生活确有困难的，经研究批准

后予以补助。

四、参观、考察、学习

第九条老干部参观、考察坚持个人自愿，出发前应进行体检，集

体外出时，条件允许的情况下可有医务人员前往。

五、加强领导

第十条老干部日常管理服务工作由工会负责。其它部门也要给予

支持，共同做好老干部工作。

2012年9月

离退休干部会议制度[篇3]

为更好的贯彻执行上级有关老干部工作的方针、政策，切实做好

老干部工作，本着妥善安置，帮助照顾好老干部，努力发挥好老干部

余热的精神，结合我县实际特制定如下管理办法：

一、指导思想

第一条老干部是党的宝贵财富，是不能忽视