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社区居民积分制管理

一、背景及目的

鉴于社区居民的积极性和参与度对社区和谐发展具有重要意义，为提高居民参与社区治理的主动性，提升社区管理水平，特制定本积分制管理制度。本制度旨在通过设立积分奖励机制，鼓励居民积极参与社区活动、贡献社区治理，营造和谐、互助、共享的社区氛围。

二、积分制管理对象

本积分制管理适用于本社区居民，包括户籍居民和常驻非户籍居民。

三、积分获取途径

1.参与社区活动：积极参与社区组织的各类活动，包括志愿服务、文体活动、培训讲座等，根据活动性质和参与程度给予相应积分。

2.社区治理贡献：对社区治理提出建设性意见和建议，协助社区解决问题，如环保、安全、文明养犬等方面，根据贡献程度给予相应积分。

3.互帮互助：主动帮助邻里解决生活困难，关心社区老人、儿童、残疾人等特殊群体，根据实际情况给予相应积分。

4.社区荣誉：获得社区荣誉称号、表彰的居民，根据荣誉级别给予相应积分。

四、积分奖励标准

1.积分奖励分为五个等级，分别为：一级、二级、三级、四级、五级。

2.各级积分奖励标准如下：

一级：1000分以上；

二级：800-999分；

三级：600-799分；

四级：400-599分；

五级：200-399分。

3.积分奖励每年评选一次，根据居民当年积分情况，给予相应等级的奖励。

五、积分使用及兑换

1.积分可用于兑换社区提供的礼品、服务、活动等，具体兑换内容以社区公告为准。

2.积分不可转让、买卖，仅限本人使用。

3.积分有效期为两年，逾期未兑换的积分自动作废。

六、组织与管理

1.社区居民积分制管理工作由社区委员会负责组织实施。

2.社区委员会设立积分管理办公室，负责积分的统计、审核、公布等工作。

3.社区委员会定期对积分制管理情况进行总结，根据实际需要调整积分奖励标准和使用范围。

4.社区委员会对积分制管理过程中的争议和问题进行调解和处理。

七、宣传与推广

1.社区委员会通过各种渠道，如公告、宣传栏、网络等，广泛宣传积分制管理制度。

2.鼓励居民积极参与积分制管理，提高居民对积分奖励的认识和认同。

3.定期举办积分兑换活动，提高积分制管理的知名度和影响力。

八、附则

1.本积分制管理制度自发布之日起实施。

2.本制度的解释权归社区委员会所有。

3.社区委员会可根据实际情况对本制度进行修订，并及时公布。

四、积分奖励标准（续）

4.积分奖励的等级评定将充分考虑居民的年度积分累计情况，以及其在社区活动中的表现和贡献。

5.对于积分特别高、贡献突出的居民，社区将给予额外的表彰和奖励，以示鼓励。

五、积分使用及兑换（续）

4.积分兑换过程中，居民需持有效身份证件，并在规定时间内到指定地点进行兑换。

5.社区将定期公布积分兑换目录，确保兑换内容的多样性和实用性。

6.对于积分兑换过程中出现的异常情况，社区将及时调查处理，保障积分兑换的公平、公正。

六、组织与管理（续）

5.社区委员会应定期对积分管理办公室的工作进行检查，确保积分统计的准确性和透明度。

6.社区委员会需设立投诉举报渠道，接受居民对积分制管理工作的监督和反馈。

7.社区委员会将定期组织积分管理培训，提高工作人员的业务能力和服务水平。

七、宣传与推广（续）

4.社区委员会应利用网络平台、社区广播等渠道，及时发布积分制管理的最新动态和相关信息。

5.社区委员会需加强与居民的沟通，了解他们对积分制管理制度的意见和建议，不断优化和改进。

6.社区委员会可通过举办公开表彰大会、制作宣传册等形式，宣传积分制管理的成功案例和积极影响。

八、附则（续）

4.社区委员会在修订积分制管理制度时，应充分考虑居民的意见，确保制度的科学性和合理性。

5.社区居民应积极参与积分制管理，共同维护社区和谐稳定，促进社区持续发展。

三、积分获取途径（续）

5.社区教育：参与社区组织的各类教育培训，如成人教育、技能培训、健康知识讲座等，按照参与时长和成效给予积分。

6.环保行为：在日常生活中，积极实施环保行为，如垃圾分类、节能减排、绿化种植等，根据行为效果给予相应积分。

7.志愿服务时长：参与社区志愿服务，按照服务时长和质量给予积分，鼓励居民长期参与志愿服务。

8.社区创新项目：提出并实施有助于社区发展的创新项目，根据项目成效给予积分奖励。

四、积分奖励标准（续）

6.积分奖励的具体物品和服务，由社区根据年度预算和居民需求进行调整，确保奖励的吸引力和实用性。

7.积分奖励的发放应公开透明，社区委员会应定期公布获奖居民名单和积分详情，接受居民监督。

五、积分使用及兑换（续）

7.社区将设立积分兑换日，方便居民在指定时间内集中兑换奖励。

8.对于部分特殊居民，如老年人、残疾人等，社区可提供上门服务，帮助其完成积分