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试用期劳动协议书2024年通用

合同编号：__________

试用期劳动协议书

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

联系电话：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方处试用期的劳动事宜，达成如下协议：

一、试用期限

1.乙方的试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.试用期满，甲方根据乙方的实际工作表现和甲方的需要，决定是否延长试用期。延长试用期最长不得超过____个月。

3.试用期满，甲方如决定不录用乙方，应提前____天通知乙方。

二、劳动报酬

1.乙方在试用期的工资为人民币____元/月。

2.乙方试用期内享受国家规定的社会保险待遇。

3.乙方试用期内的工作时间、休息休假、劳动保护等事项，按照国家法律法规和甲方的规章制度执行。

三、工作内容

1.乙方在试用期内应认真履行甲方分配的工作任务，达到甲方的岗位要求。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

3.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。

四、违约责任

1.甲乙双方应严格履行本协议，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金的标准为____元。

2.如乙方在试用期内提前解除本协议，应支付甲方违约金，违约金的标准为____元。

五、争议解决

1.甲乙双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

六、其他

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年____月____日

多方为主导时的，附件条款及说明

一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明

1.试用期培训

甲方应负责对乙方进行试用期的培训，包括对甲方企业文化的介绍、岗位技能的培训等，确保乙方能够顺利地适应工作。

2.试用期考核

甲方应对乙方在试用期的工作表现进行定期考核，以便了解乙方的工作能力和适应情况。试用期考核结果作为乙方是否能够转正的重要依据。

3.试用期工作内容变更

甲方在不改变乙方试用期工资的前提下，有权根据工作需要变更乙方的试用工作内容。

4.试用期解除合同

在试用期内，甲方有权根据乙方的实际工作表现，决定是否提前解除本协议。如决定解除，甲方应提前____天通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。

5.试用期保密协议

乙方在试用期内，应对甲方的商业秘密予以保密，不得泄露给第三方。如乙方违反保密义务，应承担违约责任，向甲方支付违约金，违约金的标准为____元。

二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明

1.试用期权益保障

乙方在试用期内，享有国家规定的劳动者权益，包括但不限于社会保险、公积金、年假等。

2.试用期提前解除合同

乙方在试用期内，如因个人原因需要提前解除本协议，应提前____天通知甲方，并支付甲方相应的违约金，违约金的标准为____元。

3.试用期工作交接

乙方在解除或终止本协议时，应按照甲方的要求完成工作交接，包括但不限于手头项目的交接、资料的归档等。

4.试用期个人所得税

乙方应按照国家法律规定，依法缴纳个人所得税。甲方有义务代扣代缴乙方的个人所得税。

5.试用期劳动争议解决

甲乙双方在履行本协议过程中发生的劳动争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明

1.第三方中介服务费用

甲方应支付给第三方中介相应的服务费用，具体金额和支付方式由甲乙双方与第三方中介协商确定。

2.第三方中介的责任

第三方中介应负责为甲方和乙方提供真实、准确、有效的招聘信息，并协助甲方和乙方办理相关手续。如因第三方中介原因导致甲乙双方产生损失，第三方中介应承担相应的责任。

3.第三方中介的保密义务

第三方中介应对在招聘过程中获取的甲方和乙方的商业秘密和个人信息予以保密，不得泄露给第三方。如违反保密义务，应承担违约责任，向甲方和乙方支付违约金，违约金的标准为____元。

4.第三方中介的服务期限

第三方中介的服务期限为____个月，自双方签订《试用期劳动协议》之日起计算。如双方在服务期限内提前解除本协议，第三方中介仍有义务协助处理相关事宜。

5.第三方中介的争议解决

甲乙双方与第三方中介在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

一、附件列表：

1.乙方个人简历

2.乙方身份证复