3.目标、指标的制定管理程序.docxVIP

能源管理体系

能源管理体系

目标、指标的制定管理程序

文件编号：GQXS-EnMSMP-003

文件版本：A/0

是否受控：受控

编制：编制小组

审核：袁嘉伟

批准：冯玮

发布日期:2021年7月1日实施日期：2021年7月1日

0.修订履历

序号

修订内容

编制

审核

批准

修订日期

1

首次发行

编制小组

袁嘉伟

冯玮

2021.7.1

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1目的

本程序旨在制定目标和指标。并将目标和指标分解到各部门，以持续改善公司能源利用状况，贯彻能源方针。

2范围

本程序适用于公司能源目标、指标及能耗定额的制定与实施活动。

3职责

3.1人事行政中心负责组织各相关部门开展能源目标、指标及定额的制定、能源目标分解和指标修订工作。

3.2各相关部门参与能源目标、指标及定额的制定，并在本部门加以分解落实。

3.3管理者代表负责对制定的能源目标、指标的评审工作。

3.4最高管理者负责能源目标、指标的批准。

4工作程序

4.1能源目标的确定

4.1.1人事行政中心根据能源基准，并依据公司的能源方针，制定出能源目标，上报管理者代表。管理者代表组织相关部门对能源目标的可行性、先进性和适宜性进行评审，评审合格后报最高管理者批准。

4.1.1能源目标的制定和评审应遵循以下原则：

（1）符合法律、法规及其它要求；