劳务用工合作合同书(2024版).docx

  1. 1、本文档共6页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

劳务用工合作合同书(2024版)

合同编号:__________

劳务用工合作合同书(2024版)

注册地址:

联系电话:

注册地址:

联系电话:

鉴于甲方为合法经营的用人单位,乙方为合法经营的人力资源服务机构;

甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经友好协商,就劳务用工合作事宜达成如下协议:

一、劳务人员派遣

1.1乙方根据甲方的需求,派遣符合甲方要求的劳务人员到甲方单位工作。

1.2乙方应确保派遣的劳务人员具备相应的职业技能和资格,满足甲方的工作要求。

1.3乙方应与劳务人员签订劳动合同,并为其缴纳社会保险费,确保其合法权益。

1.4乙方应按照甲方的要求,对劳务人员进行必要的培训和管理,确保其工作质量。

二、劳务费用

2.1甲方应按照双方约定的标准支付劳务费用,包括但不限于劳务人员的工资、社会保险费、管理费等。

2.2甲方应按时支付劳务费用,逾期支付的,应按照中国人民银行同期贷款利率支付滞纳金。

2.3甲方有权根据劳务人员的工作表现和甲方业务需要,调整劳务费用。

三、合作期限

3.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。

3.2合同期满后,如双方同意继续合作的,应签订新的合同。

四、保密条款

4.1乙方应保守甲方的商业秘密,包括但不限于客户信息、业务信息、技术秘密等。

4.2乙方不得将甲方的商业秘密用于与甲方合作无关的目的,不得向第三方披露。

五、违约责任

5.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或者造成对方损失的,应承担违约责任。

5.2乙方如违反保密义务,甲方有权要求乙方承担违约金,并有权解除本合同。

六、争议解决

6.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

6.2双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他约定

7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

7.2本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方(盖章):

乙方(盖章):

签订日期:____年____月____日

多方为主导时的,附件条款及说明

一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明

1.1甲方应在合同生效之日起____个工作日内,向乙方提供劳务人员的工作岗位、工作内容、工作时间等相关信息。

1.2甲方应确保劳务人员的工作环境符合国家法律法规、行业标准及相关安全要求。

1.3甲方不得安排劳务人员从事有毒、有害、危险和对未成年人有害的高强度工种。

1.4甲方应按时足额支付劳务人员的工资,并按照国家法律法规的规定为劳务人员缴纳社会保险费。

1.5甲方应保障劳务人员的合法权益,不得侵犯劳务人员的人身权、人格权等。

1.6甲方应对劳务人员进行必要的培训和管理,确保其具备相应的职业技能和工作能力。

二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明

2.1乙方应按照甲方的要求,提供符合工作岗位要求的劳务人员。

2.2乙方应与劳务人员签订劳动合同,并为其缴纳社会保险费,保障其合法权益。

2.3乙方应按时足额支付劳务人员的工资,并负责对其进行培训和管理。

2.4乙方应确保劳务人员的职业技能、工作能力和个人素质符合甲方的要求。

2.5乙方应对劳务人员进行必要的职业道德教育和法律法规培训,确保其遵守甲方的规章制度。

2.6乙方应在合同终止或者解除合同时,负责妥善安置劳务人员,并依法支付经济补偿。

三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明

3.1第三方中介应按照甲乙双方的要求,提供符合要求的劳务人员。

3.2第三方中介应与劳务人员签订劳动合同,并为其缴纳社会保险费,保障其合法权益。

3.3第三方中介应按时足额支付劳务人员的工资,并负责对其进行培训和管理。

3.4第三方中介应确保劳务人员的职业技能、工作能力和个人素质符合甲方的要求。

3.5第三方中介应对劳务人员进行必要的职业道德教育和法律法规培训,确保其遵守甲方的规章制度。

3.6第三方中介应在合同终止或者解除合同时,负责妥善安置劳务人员,并依法支付经济补偿。

3.7第三方中介应承担因其未履行合同义务而导致的甲方和乙方的损失。

3.8第三方中介应按照甲乙双方的要求,提供相关劳务人员的背景信息、工作经历等资料。

3.9第三方中介应遵守国家法律法规,不得从事任何违法活动。

一、附件列表:

1.劳务人员名单及资质证明

2.工作岗位职责描述书

3.培训及管理计划

4.工资及社保缴纳证明

5.保密协议

6.第三方中介的资质证明

7.背景调查报告

二、违约行为及认定:

1.甲方未按时支付劳务费用:指合同约定的支付日期届满后,甲方未支付或少支付劳务费用。

2.乙方未按约定提供合格的劳务人员:指乙方提供的劳务人员不符合甲方要求的工作技能、资格或其他标准。

3.第三方中介未履行

文档评论(0)

yuankai618 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档