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关于部队半年工作总结2023范文

部队半年工作总结篇1

(一)前半年重点工作

1.搞好0__年教育人事摸底和教师调配工作。完成学校领导班子的年度考察

考核工作，建立教育系统管理干部人才库，进一步加强学校管理干部队伍建

设。加强对教师队伍结构的摸底调查工作，统计增生增班和教师余缺情况，进

一步合理调整教师队伍结构。

2.做好引进人才的准备工作，详细清查统计全县教师专业结构与实际需求的

比例情况，为制订引进人才计划提供科学依据。解决高中专任教师数量不足、

素质不高的问题。

3.配合县人事局，完成0__年师范类毕业生招考录用工作。

4.完成“庄浪县教师业绩信息管理系统”的设计编制，完成教师业绩电子档

案的数据入库工作，掌握每位教师的专业情况、教学实绩和教学能力，为合理

流动、调动、分配教师提供决策依据。

(二)后半年的重点工作

一是配合教研室和教育股，组织实施暑期校长和教师培训工作。

二是完成专业技术人员、行政人员、职员、工人的年度考核工作。

三是完成优秀教师、学科带头人、骨干教师和先进教育工作者的推荐评选工

作。

四是完成各类人员的工资晋升工作。

五是完成档案整理归档工作。

六是完成教师资格认定工作。

1.“感动庄浪教育”人物评选结果已揭晓，明年春天在全系统范围内开展学

习“感动庄浪教育”人物的感人事迹，以他们的事迹激励每一位教育工作者敬

业爱岗，无私奉献，为庄浪教育事业做出新的贡献。

2.专业技术职务校评校聘工作已运行两年，从运行情况来看，学校量化管人

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和专业技术职务晋升相统一，晋升专业技术职务与实际工作相一致，充分调动

了广大教师教书育人的积极性，效果是好的。但高级职称的指标少，符合条件

的人越来越多，指标很难下发，建议明年修改高级职称指标的分配条件。

部队半年工作总结篇2

今年上半年为做好本工程的各项监理工作，在各级领导的关心、支持下，在

项目部的积极配合下，我驻地办坚持“严格监理，优质服务，科学公正，廉洁

自律”的监理工作方针，基本实现了安全生产、文明施工、质量合格、工期合

理、廉洁高效的既定目标。现对上半年工作总结如下。

一、主要技术指标

稳定监理队伍，提高监理素质，为了稳定监理人员，保证工作的连续、顺利

进行，我们为监理人员提供良好的办公、生活条件，我驻地办在__租赁了一套

住房作为驻地，并配置了较齐全的生活、办公设施，为全体监理人员提供了一

个好的生活、办公环境。改善监理人员的生活驻地办生活费由专人管理，做到

专款专用，每月共同结算并公布生活帐款，对生活费的余款根据大家的意愿网

购物品分发或直接发放现金，改善了监理的生活，就能使监理人员更好地投入

工作。

给监理人员更多的关心和支持监理人员常年在外，工作的压力、生活的枯燥

考验着每一个监理人员的心理素质，为了使监理人员有一个健康、愉快的心情

投入工作，我们的做法是：多找监理人员谈心，了解他们工作、生活上的问题

和困难，并尽力地劝解、帮助;每周至少一次组织全体监理人员会餐，让大家在

宽松的环境下更好地放松、交流，以促使驻地办形成一个团结、协作的团队，

更好地促进了工作。

二、严格现场监管，确保工程质量

由于本合同段施工单位为__本地企业，在现有建设环境下，不可否认地增加

了监理工作的难度，但本着为项目负责、为业主负责、为公司负责的目标，驻

地办多途径、多方法解决施工中存在的问题：现场能解决的问题，现场监督解

决。现场不能解决的问题，立即下发监理工程师通知，并上传至总监办。指令

落实后，将指令及经监理检查签认的施工单位回复一并报总监办存档;指令未落

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实或已落实未回复的，一律不予计量。

对施工管理方面或较严重的安全、质量、进度方面的问题，邀请总监办、业

主、技术服务组参加的专题会议，共同分析存在的问题，研究解决的措施。借

助总监办加强现场控制，对现场不能立即落实或落实有难度的问题，立即向总

监办汇报，争取总监办相关部室或总监的支持与协助，以加速问题的解决。

借助技术服务组的力量加强现场质量控制，每次开工前均电话通知技术服务

组开工项目、桩号和时间;技术服务组到场后，驻地或专监与之密切配合，共同

检查施工工艺和质量，对存在的问题共同讨论，形成一致意见，共同向项目部

提出问题和解决措施，共同督促整改，以达到保