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关于中心文职人员的聘用合同
甲方（聘用单位）：_________________[单位名称]
地址：_________________[地址]
法定代表人：_________________[法定代表人姓名]
乙方（受聘人员）：_________________[受聘人员姓名]
性别：_________________[性别]
出生年月：______________（请填写详细日期）
身份证号码：_________________[身份证号码]
住址：_________________[住址]
联系电话：_________________[联系电话]
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方向乙方聘用文职人员事宜达成如下协议：
一、聘用期限
1.聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.聘用合同期满，双方协商一致可续签合同。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方担任的职位为：_________________[职位名称]。
2.乙方的工作地点为：_________________[工作地点]。
3.乙方应按甲方的要求，按时、按质、按量完成其本职工作。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间和班次。
2.甲方因工作需要安排加班的，应支付加班费。
3.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。具体休假事宜按照甲方规定执行。
四、薪酬及福利待遇
1.乙方的基本工资为每月______元。具体薪资结构、发放时间及调整机制等按照甲方规定执行。
2.甲方根据企业效益和乙方的工作表现，可给予乙方奖金、晋升机会等福利待遇。
3.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，并支付相应的住房公积金。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和安全生产条件。
2.乙方应遵守甲方的安全操作规程，严禁违章操作。因乙方违章操作造成的伤害，由乙方自负。
3.甲方应对乙方进行必要的安全教育和培训。对于从事特种作业的人员，必须取得相应的职业资格证书，方可上岗操作。否则由此产生的责任由甲方承担。
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